Description du poste :

Contribuer à la mise en ?uvre du projet pédagogique et de la réglementation
- Participer au projet pédagogique du multi-accueil et aux réunions d'équipe
- Participer à l'application du cadre juridique, des règlements de fonctionnement des accueils et le respect des procédures internes de la collectivité

Veiller à la qualité d'accueil, la sécurité, le bien-être de l'enfant
- Veiller au respect des besoins fondamentaux de l'enfant, sa sécurité physique et psycho-affective
- Dépister, signaler et alerter les situations de mal-être de l'enfant
- Elaborer une pédagogie adaptée et individualisée
- Observer les situations qui mettent en difficulté l'équipe ou l'enfant
- Favoriser l'intégration des enfants porteurs de handicap

Accueillir les familles du multiaccueil
- Analyser et étudier les besoins des familles et les orienter
- Ecouter et soutenir la parentalité en tissant une relation de confiance et de partage d'observations avec les parents
- Développer des actions et évènements en direction des familles

Divers
- Participer à la gestion du matériel
- Nettoyer, stériliser et préparer les biberons et la biberonnerie
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection du matériel

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1867.02 Euros