Description du poste :
Cabinet de psychologie situé à Arles recherche un(e) psychologue clinicien(ne) dans le cadre d'une collaboration libérale, à temps partiel.
Le poste:
Le/la psychologue intégrera un cabinet bénéficiant d'une demande régulière de consultations et exercera de manière autonome auprès de sa propre patientèle.
La collaboration s'adresse également aux jeunes diplômés souhaitant débuter son activité libérale en étant accompagné par la psychologue titulaire (supervision, etc.).
Profil recherché
* Master 2 de psychologie donnant accès au titre de psychologue
* Numéro RPPS
* Intérêt pour la pratique clinique et la psychothérapie: de l'enfant à l'adulte
* Orientation analytique appréciée
* Autonomie, disponibilité, sérieux et respect du cadre déontologique
* Une pratique ou un intérêt pour les thérapies de groupe (couple, famille) serait particulièrement apprécié
Conditions d'exercice
* Statut de collaborateur(trice) libéral(e)
* Cabinet situé à Arles
* Bureau aménagé mis à disposition
* Organisation progressive de l'activité
* Possibilité de développer progressivement sa patientèle
* rythme de travail: à définir
Candidature
Merci d'adresser votre CV et une LM présentant votre parcours, approche clinique et vos disponibilités.
Une rencontre au cabinet sera proposée aux candidat(e)s dont le profil correspond à la collaboration recherchée.
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Souhaité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical - Souhaité
- Réaliser un accompagnement psychologique - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération N/A