Description du poste :

Sous la responsabilité de la responsable du parc de loisirs du plan d'eau de la Riaille vous aurez pour missions principales :
Nettoyer et entretenir l'ensemble du site (débroussaillage, tonte, désherbage, ramassage des déchets.) ;
Participer à la préparation d'évènements et de manifestations : installation, signalétique.
Contrôler et nettoyer les jeux d'eau et les bassins flottants ;
Effectuer des petits travaux d'entretien sur les voies de circulation, et l'entretien courant des machines et matériels mis à disposition ;
Effectuer des petits travaux de peinture.

COMPÉTENCES REQUISES :
Maîtrise des pratiques d'entretien des espaces verts, savoir reconnaître les végétaux ;
Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des matériels et de l'outillage ;
Sens de l'organisation ;
Sens des relations humaines et capacité à travailler en équipe ;
Sens du service public ;
Rigueur, réactivité, ponctualité, adaptabilité, disponibilité ;

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Expérience sur un poste similaire souhaitée ;
Connaissance dans le domaine des espaces verts souhaitée ;
Être disponible en fonction de la programmation des manifestations pendant la saison estivale.

Candidature à adresser (lettre de motivation et CV) avant le 13 avril 2026

Saisonnier du 01/06/2026 au 30/09/2026

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

  • Techniques de fauchage - Souhaité
  • Techniques de débroussaillage - Souhaité
  • Techniques de faucardage - Souhaité
  • Réaliser la pose et l'entretien de filets, murets de soutènement pour la stabilisation des dunes - Souhaité
  • Collecter des déchets ménagers ou industriels - Souhaité
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail - Souhaité
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation - Souhaité
  • Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Statutaire+régime indemnitaire