Description du poste :

Chargée de Recrutement
Description du poste
cabinet de recrutement , recherche son/sa futur/e Chargé/e de Recrutement
Pour le département Hôtellerie & Restauration
Reconnu pour son approche humaine, confidentielle et sur-mesure, le cabinet accompagne ses clients dans l'identification et l'attraction de talents à fort potentiel.
Missions principales :
Recrutement & Talent Acquisition
- Participer activement à l'ensemble du processus de recrutement : analyse des besoins clients, rédaction et diffusion des annonces, sourcing ciblé, préqualifications téléphoniques et entretiens.
- Identifier, approcher et évaluer des profils variés, en veillant à l'adéquation entre compétences, potentiel et culture d'entreprise.
Relation candidats & expérience talent
- Assurer un suivi qualitatif et personnalisé des candidats tout au long du processus.
- Incarner une expérience candidat fluide, professionnelle et respectueuse, en cohérence avec les standards du cabinet.
Profil requis :
Formation & expérience
- Première expérience ( 1 à 2 ans) en recrutement, cabinet RH.
Compétences
- Excellentes capacités relationnelles et sens de l'écoute.
Langues
- Très bonne maîtrise du français, à l'écrit comme à l'oral.
- L'anglais est un atout.
Salaire : 2300? brut + prime
-mutuel

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Compétences

  • Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
  • Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Souhaité
  • Recruter et intégrer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Mensuel de 2300.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois