Description du poste :

Nous recherchons un(e) Manager Rayon Frais pour rejoindre notre équipe.

Vos missions :

Gérer et développer le rayon frais
Passer les commandes et gérer les stocks
Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits
Garantir la bonne tenue du rayon
Accueillir et conseiller nos clients professionnels

Profil recherché :
Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome et avez une première expérience dans le commerce ou les produits frais.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Compétences

  • Chaîne du froid - Souhaité
  • Engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, etc.) - Souhaité
  • Gestion des inventaires - Souhaité
  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Souhaité
  • Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité
  • Réaliser l'étiquetage de produits - Souhaité
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
  • Accueillir, informer et orienter les clients - Souhaité
  • Agir rapidement en cas de rupture de stock - Souhaité
  • Approvisionner un rayon en respectant les rotations des produits - Souhaité
  • Assurer la propreté du rayon selon les normes sanitaires - Souhaité
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel - Souhaité
  • Effectuer des tâches multiples et s'adapter aux changements rapides - Souhaité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
  • Gérer les retours de produits et les échanges avec les clients - Souhaité
  • Mettre en place des promotions et animations commerciales - Souhaité
  • Participer à un inventaire - Souhaité
  • Surveiller les dates de péremption et retirer les produits obsolètes - Souhaité
  • Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération 13EME MOIS