AES/AMP CDI H/F - 1 WE/3 travaillé (H/F)

Description du poste :

Diplôme d'état AMP ou AES exigé

Rythme de travail : 1 week-end travaillé sur 3, horaires : 7h45-20h15 et 8h-21H dont pause.

L'EHPAD est un établissement privé associatif congréganiste à but non lucratif, situé dans le centre-ville d'Angers avec un grand parc arboré. Il accueille 88 résidents dans 5 unités de vie dont deux UPAD. L'objectif de l'établissement est le maintien de l'autonomie et le vivre ensemble.

Le poste à pourvoir en tant qu'AES/AMP a pour missions :
- Veille active et rassurante au bien être et confort des résidents,
- Accompagnement des résidents aux gestes de la vie quotidienne : lever, aide à la toilette ou toilette complète selon capacité du résident, mise aux toilettes, mobilisation, réinstallation, coucher, aide aux repas...,
- Proposition d'activités thérapeutiques et occupationnelles,
- Apaisement des troubles du comportement,
- Accompagnement du résident aux différents espaces de vie (salle à manger, animations, parc, ...).

Salaire brut de 2165,02 ? (dont application Ségur, indemnité de dimanche).

Salaire majorable par l'ancienneté (100% d'ancienneté reprise* si activités précédentes dans le secteur), nombre d'heures travaillées le dimanches et jours fériés, heures supplémentaires effectuées.

Primes complémentaires mise en place dans l'établissement : prime de remplacement au pied levé (50 euros par remplacement en sus des heures supplémentaires) + prime de référent (100 euros brut / mois) + prime de fin d'année de 5% du salaire de base (selon assiduité)

Poste en 151,67h/mois.

Accessibilité :
- Proximité du centre-ville et de ses transports en communs bus, tramway (pris en charge à 50% par l'employeur)
- Parking privé voiture et vélo

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Formations

Compétences

• Connaissance des principes de la bientraitance - Exigé
• Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement - Exigé
• Règles de confidentialité - Exigé
• Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale - Exigé
• Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins - Exigé
• Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) - Exigé
• Créer une relation de confiance avec les patients - Exigé
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne - Exigé
• Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient - Exigé
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités - Exigé
• Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée - Exigé
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie - Exigé
• Utiliser les outils numériques - Exigé

Langues

Qualités professionnelles