Description du poste :

Poste d'Assistant d'enseignement musical
Emploi du temps partiel
Poste à pourvoir à la rentrée de septembre 2026
Rémunération horaire 17 ? net par heure effective
Salle dédiée : pianos
Cours individuels de 30 minutes par semaine
12 élèves en 2025-2026

Horaires : Temps partiel - 6H/semaine
Travail en journée...


Profil recherché :

Formations


Niveau Bac - Souhait?

Compétences

  • Piano - Exigé
  • Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques - Exigé
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Exigé
  • Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération 17 € net par heure effective


Description du poste :

Poste d'Assistant d'enseignement musical
Emploi du temps partiel
Poste à pourvoir à la rentrée de septembre 2026
Rémunération horaire 17 ? net par heure effective
Salle dédiée : pianos
Cours individuels de 30 minutes par semaine
12 élèves en 2025-2026

Horaires : Temps partiel - 6H/semaine
Travail en journée...


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Compétences

  • Piano - Exigé
  • Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques - Exigé
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Exigé
  • Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération 17 € net par heure effective