Description du poste :

Dans le cadre d'un renforcement de notre équipe, le SIMAD du Bocage Mayennais (SSIAD) recrute un infirmier (H/F) pour un poste à construire.

Vous serez chargé(e) d'assurer les missions suivantes en collaboration avec une autre infirmière et sous la responsabilité de l'IDEC :
-Evaluation des besoins des usagers, établir le plan de soins et le projet personnalisé d'accompagnement et veiller à la réévaluation dès que nécessaire.
-Gestion des plannings des tournées des AS
-Animation de l'équipe AS (réunion d'équipe, conseil...)
-Accueil des étudiant(e)s, encadrement et évaluation.
-Effectuer des tournées de soins relevant du rôle propre IDE (soins d'hygiène) selon un planning établi.
-Participation au roulement des astreintes uniquement téléphonique (1 semaine/3)

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Diplôme d'Etat d'infirmier (ière) - Exigé
  • Soins de nursing - Souhaité
  • Techniques de planification des interventions ou visites - Souhaité
  • Techniques de transmission de savoirs - Souhaité
  • Communiquer avec les patients et leurs familles - Souhaité
  • Conduire une démarche d'éducation et de prévention pour la santé - Souhaité
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Poste à pourvoir dès que possible, rémunération selon convention collective CCN 51