Description du poste :

Chef de culture horticole

Production de plantes annuelles, bi annuelles, plants potagers, chrysanthèmes, . à destination des fleuristes et jardinerie.

Localisation du site : Ambleny (02)


Missions :

- Définition et mise en ?uvre des plannings de production dans le respect des calendriers culturaux, des ressources disponibles, des contraintes logistiques et des besoins commerciaux.

- Semis, repiquage, bouturage, desserrage, etc.
Contrôle de conformité et optimisation de la qualité des plants tout au long du cycle de culture.

- Mise en place, réglage, surveillance et entretien des systèmes d'arrosage et autres systèmes climatiques (chauffage, ombrage, ventilation).

- Définition, planning et mise en ?uvre des éventuels traitements, dans le respect de la règlementation.

- Suivi des stocks de substrats, contenant et intrants, analyser leur consommation pour optimiser l'ensemble des ressources.

- Préparation et livraison des commandes client. (Permis B indispensable)

- Entretien de l'outil de travail (bâti : serres, chalets et non bâti : machines et outillages divers) et de ses abords (tonte, débroussaillage, aménagements paysagers).


Formation, compétences et qualités :

Formation de type BTS production horticole ou maraichère, certiphyto opérateur. Connaissances indispensables en biologie végétale, des savoir-faire et de l'outillage du métier.
Constance dans le travail, ingéniosité, aimer et savoir bricoler, avoir une démarche d'amélioration continue instinctive, être autonome, organisé, polyvalent & dynamique.
Travail souvent physique (manutention de charges lourdes et répétitives) et soumis aux aléas climatiques.


Type de contrat :

CDI temps plein avec modulation du temps de travail

Horaires : 35H/semaine
Travail en horaires variables...

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Selon profil