Description du poste :
****Merci de compléter la partie motivation de la candidature en complément de votre Cv ***
Au sein du service Commande publique, composé de 11 personnes, vous assurez les tâches administratives et financières liées à l'exécution des marchés de maîtrise d'?uvre et de travaux, et procédez à la rédaction d'actes administratifs.
Votre appétence pour les chiffres et votre curiosité professionnelle seront essentielles pour la réalisation de vos missions.
VOS MISSIONS :
- Enregistrer tous les marchés (travaux, fournitures, services, PI, TIC) dans le logiciel comptable quel que soit le budget concerné
- Assurer le suivi administratif et financier des marchés publics de MOE et de Travaux
- Procéder à l'engagement comptable des marchés
- Contrôler la bonne exécution administrative des marchés (établissement des ordres de services, rédaction et enregistrement d'actes modificatifs en cours d'exécution, suivi des déclarations de sous-traitance, etc.) ;
- Gérer la bonne exécution financière des marchés (versement des avances, établissement des certificats de paiement, liquidation des acomptes, application des variations des prix, suivi des retenues de garantie, etc.) ;
- Gérer les échanges avec le trésorier payeur ;
- Gérer la fin administrative des marchés publics et leur archivage
- Traiter les engagements et la liquidation des dépenses et recettes du service
- Conseiller les services en matière de commande publique (réglementation et procédures internes exécution)
- Procéder à la passation de marchés subséquents (de la rédaction à la notification)
- Transmettre de manière dématérialisée des actes au contrôle de légalité
- Mettre à jour les tableaux de suivi des activités du service
VOTRE PROFIL :
- Bac+2 en comptabilité et gestion
- Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité territoriale
- Connaissances souhaitées en marchés publics
- Aisance avec les chiffres et la gestion financière
- Capacité à rédiger des documents et actes administratifs
- Qualités relationnelles, capacités pédagogiques, aptitude au travail en équipe
- Réactivité, discrétion, sens de l'organisation et rigueur
VOTRE STATUT :
- Agent de catégorie C ou B
- Titulaire ou contractuel (Contrat de 1 à 3 ans)
- Temps complet
Date limite des candidatures : 27/04/2026.
Pour plus d'informations, contactez Karine MAZIERE Cheffe de Service Commande Publique
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Déterminer les résultats quotidiens par produit, ligne de produits - Souhaité
- Effectuer le règlement et la livraison de titres financiers - Souhaité
- Paramétrer des outils de gestion des opérations de marché - Souhaité
- Vérifier des enregistrements comptables d'opérations de marché - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération Mensuel de 1836.0 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
****Merci de compléter la partie motivation de la candidature en complément de votre Cv ***
Au sein du service Commande publique, composé de 11 personnes, vous assurez les tâches administratives et financières liées à l'exécution des marchés de maîtrise d'?uvre et de travaux, et procédez à la rédaction d'actes administratifs.
Votre appétence pour les chiffres et votre curiosité professionnelle seront essentielles pour la réalisation de vos missions.
VOS MISSIONS :
- Enregistrer tous les marchés (travaux, fournitures, services, PI, TIC) dans le logiciel comptable quel que soit le budget concerné
- Assurer le suivi administratif et financier des marchés publics de MOE et de Travaux
- Procéder à l'engagement comptable des marchés
- Contrôler la bonne exécution administrative des marchés (établissement des ordres de services, rédaction et enregistrement d'actes modificatifs en cours d'exécution, suivi des déclarations de sous-traitance, etc.) ;
- Gérer la bonne exécution financière des marchés (versement des avances, établissement des certificats de paiement, liquidation des acomptes, application des variations des prix, suivi des retenues de garantie, etc.) ;
- Gérer les échanges avec le trésorier payeur ;
- Gérer la fin administrative des marchés publics et leur archivage
- Traiter les engagements et la liquidation des dépenses et recettes du service
- Conseiller les services en matière de commande publique (réglementation et procédures internes exécution)
- Procéder à la passation de marchés subséquents (de la rédaction à la notification)
- Transmettre de manière dématérialisée des actes au contrôle de légalité
- Mettre à jour les tableaux de suivi des activités du service
VOTRE PROFIL :
- Bac+2 en comptabilité et gestion
- Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité territoriale
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- Capacité à rédiger des documents et actes administratifs
- Qualités relationnelles, capacités pédagogiques, aptitude au travail en équipe
- Réactivité, discrétion, sens de l'organisation et rigueur
VOTRE STATUT :
- Agent de catégorie C ou B
- Titulaire ou contractuel (Contrat de 1 à 3 ans)
- Temps complet
Date limite des candidatures : 27/04/2026.
Pour plus d'informations, contactez Karine MAZIERE Cheffe de Service Commande Publique
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
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- Déterminer les résultats quotidiens par produit, ligne de produits - Souhaité
- Effectuer le règlement et la livraison de titres financiers - Souhaité
- Paramétrer des outils de gestion des opérations de marché - Souhaité
- Vérifier des enregistrements comptables d'opérations de marché - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération Mensuel de 1836.0 Euros sur 12.0 mois