Description du poste :
Nous recherchons un(e) Educateur (trice) Spécialisé(e) pour travailler dans un collectif auprès de Mineurs Non Accompagnés à Agen :
- travail éducatif sur la vie quotidienne
- travail autour de l'élaboration du PP (projet pro/formation, santé, reconstitution de l'état civil...)
- travail en internat sur 4 jours avec un WE/2
Horaires : 35H/semaine
Travail en horaires décalés...
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations - Souhaité
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage - Souhaité
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Souhaité
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne - Souhaité
- Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe - Souhaité
- Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation - Souhaité
- Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée - Souhaité
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires - Souhaité
- Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire - Souhaité
- Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches - Souhaité
- Contribuer à l'évaluation des activités éducatives - Souhaité
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne - Souhaité
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...) - Souhaité
- Elaborer des actions ou des règles de prévention - Souhaité
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes - Souhaité
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité - Souhaité
- Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée - Souhaité
- Faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'accessibilité et de protection de l'environnement - Souhaité
- Favoriser la communication entre les différents intervenants - Souhaité
- Favoriser l'entente, la collaboration - Souhaité
- Gérer des situations de crise ou d'urgence - Souhaité
- Gérer une situation conflictuelle - Souhaité
- Guider une personne dans les démarches à accomplir - Souhaité
- Maintenir un environnement sécurisé et confortable - Souhaité
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Souhaité
- Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus - Souhaité
- Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels - Souhaité
- Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles - Souhaité
- Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne - Souhaité
- Rendre compte de son activité - Souhaité
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
- Respecter les normes éthiques et de confidentialité - Souhaité
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie - Souhaité
- Savoir alerter en cas de problème - Souhaité
- Sensibiliser un public - Souhaité
- Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété - Souhaité
- Superviser des opérations, des actions - Souhaité
- Superviser les opérations quotidiennes - Souhaité
- Traiter des informations sensibles - Souhaité
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération salaire conventionnel (CCN66)