Description du poste :
Vous souhaitez relever les défis actuels en contribuant à des solutions innovantes et durables pour les citoyens ? Rejoignez notre client en tant que Technicien de Maintenance Système de Vidéosurveillance (H/F/D) et mettez à profit votre expertise pour un avenir plus intelligent et respectueux de l'environnement.
Description du poste
Le poste En tant que Technicien(ne) de Maintenance Sûreté, vous serez intégré(e) au sein du service SAV et rattaché(e) au responsable maintenance sûreté. Vous aurez pour mission principale les visites de maintenance préventive des installations de sûreté des clients, en conformité avec le contrat de maintenance et les réglementations en vigueur.
Les missions attendues du poste
Assurer les visites d'entretien et les dépannages des systèmes de sûreté (contrôle d'accès, vidéosurveillance, intrusion) dans le cadre d'un contrat multi-sites.
Conseiller sur les adaptations possibles afin d'améliorer le niveau de sécurité et de sûreté des installations.
Être l'interlocuteur référent pour les clients et organiser de manière autonome l'ensemble des activités contractuelles.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Identifier les composants et les pièces défectueuses - Souhaité
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Souhaité
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Souhaité
- Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 2400.0 Euros à 2700.0 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
Vous souhaitez relever les défis actuels en contribuant à des solutions innovantes et durables pour les citoyens ? Rejoignez notre client en tant que Technicien de Maintenance Système de Vidéosurveillance (H/F/D) et mettez à profit votre expertise pour un avenir plus intelligent et respectueux de l'environnement.
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Le poste En tant que Technicien(ne) de Maintenance Sûreté, vous serez intégré(e) au sein du service SAV et rattaché(e) au responsable maintenance sûreté. Vous aurez pour mission principale les visites de maintenance préventive des installations de sûreté des clients, en conformité avec le contrat de maintenance et les réglementations en vigueur.
Les missions attendues du poste
Assurer les visites d'entretien et les dépannages des systèmes de sûreté (contrôle d'accès, vidéosurveillance, intrusion) dans le cadre d'un contrat multi-sites.
Conseiller sur les adaptations possibles afin d'améliorer le niveau de sécurité et de sûreté des installations.
Être l'interlocuteur référent pour les clients et organiser de manière autonome l'ensemble des activités contractuelles.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
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- Identifier les composants et les pièces défectueuses - Souhaité
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Souhaité
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Souhaité
- Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 2400.0 Euros à 2700.0 Euros sur 12.0 mois