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Un(e) Chef de Secteur en Alternance (H/F)
Description du poste
Au sein du service PGC Europe, nous sommes en recherche d'un(e) Chef de secteur sur la région Parisienne H/F en
contrat d'alternance pour développer, entretenir la clientèle et représenter l'entreprise et les marques.
Missions :
Suivre des magasins de proximité sur Paris et la Petite Couronne
Revendre des gammes Régilait en rayon
Suivre les implantations des produits dans les rayons
Participer à des salons professionnels
Appliquer le plan d'actions commercial annuel en s'engageant sur des objectifs quantitatifs et qualitatifs (Implantations, Animations, DN, Monitoring des PVC)
Assurer les visites prospects et clients
Développer le CA en conformité avec la politique commerciale
Référencer et animer les produits de la gamme dans le cadre de la politique commerciale
Participer au lancement des nouveaux produits
Réaliser le reporting régulier de son activité sur son secteur via le logiciel interne
Profil :
- Alternance d'une année Bac+3/5 école de commerce, marketing
- Permis B souhaité
- 1ère expérience dans la vente souhaitée
- Sens du client, Excellent relationnel et résistance au stress, sens de l'organisation, disponibilité, confidentialité et autonomie.
Modalités du contrat :
- Contrat en alternance d'un an
- Prise de poste : Septembre 2024
Poste basé à Paris Intramuros
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- sens du client, excellent relationnel - Souhaité
- confidentialité et autonomie - Souhaité
- Une première expérience en Vente serait un plus - Souhaité
- sens de l'organisation, disponibilité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération selon barème