UN CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (H/F)

Bienvenue au sein de la Fondation Œuvre de la Croix Saint-Simon.

Acteur majeur dans les secteurs sanitaires et médico-sociaux aux services des personnes vulnérables de la naissance à la fin de vie.
 
Le Centre Parental est un dispositif novateur dans le champ de la protection de l’enfance. Ses missions se structurent autour de différents types d’accompagnement, sociaux, éducatifs et cliniques qui associent « accès au logement » et « soutien intensif à la parentalité ».
Il accompagne de jeunes couples en situation de grande vulnérabilité psychosociale, qui soit, attendent leur premier enfant et souhaitent fonder une famille, soit sont de tous jeunes parents.
L’équipe pluridisciplinaire s’attache quotidiennement à garantir un environnement favorable à l’arrivée et au bon développement de l’enfant.
Le Centre Parental accueille les familles jusqu’au 3 ans de l’enfant et dispose de 15 appartements sur Paris pour l’hébergement des familles.
 
La Fondation recrute pour son Centre Parental
UN CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (H/F)
En CDI à Temps plein
Vos responsabilités
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous êtes chargé(e) d’assurer l’accompagnement socio-éducatif du public accueilli au Centre Parental. Référent(e) auprès des familles, vous intervenez en binôme auprès des personnes accompagnées.
 
Vos principales missions sont :
-          L’accompagnement social global personnalisé des familles accueillies : accès aux droits, insertion socio-professionnelle, gestion budgétaire, soutien du projet parental …
-          La réalisation de visites à domicile, au sein de la structure, auprès d’instances extérieures…
-          La rédaction d’écrits relatifs à l’accompagnement (évaluations, bilans de renouvellement, projets personnalisés …).
-          La conception et l’animation des ateliers collectifs.
-          Le travail en lien avec les différents partenaires en fonction (CAF, Pôle Emploi, bailleurs…).
-          La tenue des dossiers individuels avec mise à jour régulière des informations.
 
Vous avez
 
- Diplômé d’Etat CESF
- Aptitude à travailler en équipe pluri professionnelle
- Capacités rédactionnelles
- Connaissance du fonctionnement du logement social, et de l’hébergement appréciée
 
Nous vous attendons !
A vos marques, prêt, postulez !
 
Nous vous accompagnons tout au long de votre carrière en vous offrant.
-       Un programme d’intégration accompagné et individualisé.
-       Un plan de développement des compétences pour accompagner votre évolution.
-       Plan d’amélioration des conditions de travail, QVT avec un service social dédié aux salariés, Ressourcez-vous (sophrologie, prévention des risques Psycho Sociaux, psychologues du travail).
-       La possibilité de place en crèche / Aide au logement.
-       Des jours de congés supplémentaires : 6 semaines de congés payés, ancienneté, récupération des jours fériés tombant sur des repos hebdomadaires.
-       Une prime à l’embauche de 2 600 € bruts (une fois la période d’essai achevée).
-       Prime de cooptation de 300 € bruts.
-       Forfait « mobilités durables » pour le vélo, covoiturage.
-       Statut : Assimilé Cadre
-       Prime d’intéressement
-       Rémunération à partir de 2 778 € brut mensuel.
-       Rémunération déterminée en fonction de l’expérience en application de la convention collective de la FEHAP (CCN 51) et indemnité SEGUR.