Tractoriste agricole (H/F)
Présentation de l'entreprise
Entreprise familiale regroupant trois activités : la pépinière fruitière, la pépinière viticole, et le domaine viticole (en conversion vers l'agriculture biologique).
Description du poste
Vous effectuez divers travaux mécanisables en pépinières fruitière/viticole et sur le vignoble.
Vos missions principales :
- vous assurez la conduite des tracteurs (ou divers engins agricoles) sur l'ensemble du domaine pour des travaux de culture et les traitements;
- vous procédez au montage/démontage et réglage des outils sur le tracteur ainsi qu'à l'entretien courant du matériel et aux réparations éventuelles;
- vous réalisez également des travaux manuels (en appui) à diverses périodes de l'année.
Vous êtes diplômé du secteur agricole, vous avez la connaissance des cultures (fruitière/vigne) et des produits et traitements phytosanitaires (CERTIPHYTO qui peut passer dans le cadre de l'embauche)
Le permis BE remorque et le CACES mini pelle / chariot élévateur. serait un plus à votre profil.
Horaires variables de façon ponctuelle, en fonctions de la saison et conditions météo.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Fonctionnement des engins agricoles - Exigé
- Sécuriser un équipement, un périmètre - Souhaité
- Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Exigé
- Monter et régler une installation, une machine - Souhaité
- Préparer du matériel en prévision d'un travail - Souhaité
- Manipuler un engin de manutention ou de chantier - Exigé
- Conduire un véhicule routier - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération selon compétences/évolutif