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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Technicien Régleur (H/F), Vaucluse (84), 84100

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 29/04/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173TDPR
 
 

Technicien Régleur (H/F)

Description du poste
 
Notre client, entreprise industrielle de plus de 20 ans d'existence présente en France et à l'international (+80% d'export de sa production). À la suite de son rachat en 2010, la structure connait une croissance continue, elle est basée près de Orange dans le Vaucluse (84).
Dans le cadre de son développement, il recherche son futur Technicien Régleur H/F pour renforcer ses équipes.

Rattaché au Superviseur de production, vous préparez, montez et démontez les outillages nécessaires aux fabrications à réaliser, en respectant scrupuleusement les procédures de mise en ?uvre. Vous effectuez les changements de format, les raccordements des équipements périphériques. Vous réglez les différents équipements, principalement à partir d'écrans de commande, vous démarrez la fabrication, vous surveillez le bon fonctionnement des machines, analysez les éventuels défauts constatés sur les produits fabriqués et intervenez manuellement sur les réglages des équipements pour rendre la production conforme.

Vous êtes titulaire d'un BTS en Plasturgie ou dans la technique industrielle. Une première expérience en Plasturgie ou dans le secteur de l'industrie serait un plus.
Salaire attractif versé sur 13 mois + primes + indemnités kilométriques
Poste en 5X8.

Horaires : 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché
 

Compétences

  • Contrôler les systèmes de sécurité - Souhaité
  • Vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin - Souhaité
  • Réaliser la mise au point des machines et outillages de production - Exigé
  • Monter un moule ou un outillage sur un équipement - Exigé
  • Monter et régler une installation, une machine - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2000.00 Euros sur 13.0 mois
 
 
 
 
 
 
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