Technicien de maintenance itinérant courant faible (H/F)

Cinq sur Cinq c'est le pôle travaux et maintenance du Groupe Valority. Il accompagne au quotidien les bailleurs privés, gestionnaires de résidences et entreprises dans la réalisation de travaux de rénovation et d'embellissement, d'aménagement et de maintenance nécessaires à l'entretien des biens ou locaux.
A travers ses différentes prestations et solutions sur mesure, nos agents experts contribuent ainsi au bien-être des occupants.


Pour accompagner notre forte croissance, nous recherchons un(e)

Technicien de maintenance itinérant en courant faible H/F


Rattaché(e) à deux équipes (technique du bâtiment et infrastructure réseau), vous serez le référent technique pour nos Résidences Etudiantes partout en France (déplacements nationaux à prévoir).

Vos missions :

*Veille et étude des besoins :

- Participation à la rédaction du cahier des charges techniques pour l'ouverture des nouvelles résidences


*Relations fournisseurs :


- Gestion des contrats d'accès internet pour les nouvelles résidences
- Suivi et visite des chantiers
- Planifier l'installation des infrastructures réseaux et des modems dans les logements.
- Faire valider aux promoteurs immobiliers les besoins en systèmes d'accès et vidéosurveillance des résidences
- Gestion de la relation avec les prestataires de téléphonie mobile


*Matériel et installation :

- Gérer les commandes de matériel (tablettes, vigik, onduleur, terminaux, etc)
- Visionner les caméras de vidéosurveillance sur demande du syndic ou de la direction
- Être un renfort si besoin pour le tirage de câble


Profil recherché

Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). Vous êtes expert(e) en technique sur la partie courant faible (sécurité électronique, téléphonie).

Vous êtes totalement autonome et responsable.

Enfin, le déplacement ne vous fait pas peur et vous aimez être sur le terrain.



Si c'est bien de vous que je parle, n'attendez pas et postulez dès maintenant !

Horaires : 35H Travail en journée

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération Mensuel de 2300.0 Euros sur 13.0 mois