L'offre d'emploi de Technicien Administratif (H/F), Loiret (45), 45000 sélectionnée n'est plus disponible.
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Technicien Administratif (H/F)
Description du poste
La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels.
Rattaché(e) au responsable du service, vous prendrez en charge :
+ La distribution de courriers numérisés, l'indexation des dossiers et documents de référence,
+ La vérification des dossiers sur les éléments indispensables et leur enregistrement dans les outils dédiés,
+ Les demandes de pièces complémentaires aux assurés sociaux,
+ Les recherches d'information ou de documents dans les archives ou les outils informatiques.
Informations complémentaires :
Entretiens en visioconférence à prévoir
Rémunération mensuelle brute : 1807 ?
Treizième mois proratisé sur la durée du CDD
Prise de poste juin 2024
Date limite de candidature : 20/05/2024. Seules les candidatures (Lettre de motivation et CV) seront étudiées.
Profil
+ Vous avez suivi une formation de niveau Bac+2 dans la gestion administrative et/ou disposez d'une expérience d'au moins 6 mois dans ce domaine d'activité,
+ Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maitrisez les différents canaux de contact mis à votre disposition (téléphone, mail),
+ Vous disposez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse,
+ Vous possédez des qualités relationnelles, appréciez le travail en équipe et faites preuve d'autonomie,
+ Vous êtes méthodique et possédez de bonnes facultés d'adaptation et d'organisation.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Gestion administrative du courrier - Souhaité
- Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1807.0 Euros sur 12.0 mois