RESPONSABLE JURIDIQUE (F/H) (H/F)

Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, le Groupe DISPAM connait une croissance significative et maîtrisée depuis plus de 50 ans. Avec des ambitions de développement affirmées, notre Groupe recherche au sein de son siège social basé à Le Pontet (84) un(e) :


RESPONSABLE JURIDIQUE (F/H)

En CDI - Temps plein (Du Lundi au Vendredi) - Statut : cadre autonome


A pourvoir dès que possible


DESCRIPTIF DU POSTE :

Rattaché(e) au Président Directeur Général et au Directeur Général, vous défendrez, grâce à vos solides connaissances juridiques, à votre pugnacité et en collaboration avec nos conseils extérieurs (avocats, syndicats) et expertises internes (directions métiers), les intérêts de l'entreprise.

Vous interviendrez et conseillerez la Direction Générale sur tous les sujets relatifs au droit des affaires dans le domaine du transport et de la logistique ; et accompagnerez le groupe dans l'ensemble de ses projets stratégiques et transverses en veillant à leur sécurisation.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Analyser, rédiger et sécuriser les contrats (clients, sous-traitants, affrétés), les appels d'offres, les baux commerciaux ; et mettre à jour les documents contractuels type (CGV.).
- Analyser les cahiers des charges des clients, et les valider.
- Gérer les précontentieux et contentieux (hors droit social) en collaboration étroite avec nos conseils: de la constitution du dossier d'assignation jusqu'au jugement final.
- Prendre en charge les dossiers présentant des blocages de paiements et en assurer le suivi (application Loi GAYSSOT, etc.)
- Rédiger les courriers juridiques pour les différents services de l'entreprise
- Conseiller la direction générale et les opérationnels sur toutes questions juridiques relatives au transport routier et à la logistique, en réalisant notamment des analyses et des études juridiques.
- Former et sensibiliser les équipes opérationnelles sur les problématiques juridiques liées à leur activité.
- Assurer une veille juridique permanente en suivant l'évolution des réglementations nationales et européennes, ainsi que la jurisprudence.
- Assurer le suivi des sinistres s'agissant des bâtiments en lien avec l'assureur, le service comptabilité et les services généraux.
- Suivre les vérifications annuelles obligatoires exigibles en termes de sécurité et assurer la transmission des certificats à l'assureur.


PROFIL RECHERCHE :

De formation supérieure (BAC+5 minimum) en droit des affaires ou droit du transport, vous justifiez impérativement d'une expérience significative réussie dans une fonction similaire, idéalement acquise dans le secteur de la logistique ou du transport.

Vous disposez de solides connaissances en droit des transports, droit commercial et réglementation.

Force de proposition et de négociation, vous apportez votre expertise et défendez nos convictions juridiques auprès de vos différents interlocuteurs. Vous avez un sens élevé de la relation client, de la qualité de service et du résultat.

Vous disposez d'un très bon relationnel, êtes curieux, autonome et proactif.

Vous êtes pragmatique, dynamique, rigoureux. Vous disposez d'une grande capacité d'analyse et d'une aisance rédactionnelle. Vous disposez de tous les atouts pour réussir en qualité de Responsable Juridique au sein de notre groupe !


REMUNERATION ET AVANTAGES :

Salaire Brut mensuel de 4 000 ?


Auquel s'ajoutent les avantages suivants :
o Evolution rapide de votre rémunération en fonction des résultats obtenus et du niveau de maitrise objectivé
o Statut cadre autonome au forfait jour
o RTT : 8 jours par an
o Prime d'ancienneté (2 ans : 2 %, 5 ans : 4 %, 10 ans : 6 %, 15 ans : 8 %)
o Prime d'intéressement (sous condition d'ancienneté) équivalente à un 13ème mois
o Mutuelle d'entreprise.

La diversité de nos collaborateurs élargit le champ de nos réflex

Horaires : 40H Travail en journée

Compétences

• Accomplir des démarches pour le compte de clients - Souhaité
• Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges - Souhaité
• Conseiller, accompagner une personne - Souhaité
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 4000 Euros sur 12 mois