Responsable développement / Business Developer (H/F)
Description du poste
Créée en 2019, Copleni est le 1er agent de développement d'activité des professionnels du bien-être/mieux-être. Nous accompagnons et valorisons les praticiens, coachs et thérapeutes du bien-être en leur proposant des accompagnements dédiés au développement de leur activité.
Nous sommes organisme de formation depuis 2021.
Dans le cadre global de notre développement, nous recherchons un.e business développeur. La personne sera directement rattachée à la fondatrice et dirigeante.
Vous êtes attiré.e par les métiers du bien-être, vous avez envie de développer vos compétences commerciales au sein d'une start-up et surtout vous souhaitez apprendre dans la bonne humeur, le partage et la proximité, rejoignez-nous !
Vos missions
Rattaché à la fondatrice, vos missions seront multiples :
Identifier et qualifier les prospects
Croissance et acquisition de nouveaux clients
Planifier des rdvs téléphoniques et en visio
Comprendre les besoins des prospects / déroulé d'une bonne découverte
Appréhender les besoins clients / prospects
Gestion des relances (mails, téléphones)
Participer aux actions de communication (salon professionnel, e-mailing, site web)
Promouvoir l'entreprise en relayant sur les réseaux sociaux, l'animation effectuée par l'équipe communication
Développement du portefeuille client Copleni
Création d'un benchmark
Conduire la négociation et la vente
Suivi de la relation client
Gestion administrative relative à la mission :
Intégration des données dans le CRM
Envoi, suivi et collecte des documents contractuels dûment signés par le Client
Suivi client : mise en place du contrat avec le client et suivi de la relation client
Toutes propositions et idées intéressantes pourront être retenues et développées.
Profil recherché :
- Curiosité
- A l'aise à l'oral
- Empathique
- Le goût du challenge
- Communication orale et écrite
- Agile
- Autonome et flexible
- Rigueur et organisation
- Gestion de la performance (taux de transformation, taux de rdv etc.)
- Maitriser les outils pack office
- Connaissance des nouvelles techniques de prospection automatisée et outils CRM (pipedrive)
Formation commerciale requise (profil école de commerce ou vente)
Basé en Essonne, possibilité de full remote
Type de contrat : Contrat de professionnalisation ou d'apprentissage
Rémunération : à définir
La personne retenue aura été sélectionnée pour son état d'esprit général, avant ses compétences professionnelles.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Techniques de vente - Exigé
- Données d'activité de la structure, du service - Souhaité
- Déterminer le potentiel d'un client ou prospect - Exigé
- Développer un portefeuille clients et prospects - Exigé
- Mettre en oeuvre une stratégie commerciale - Exigé
- Rechercher et identifier des évolutions de marchés, des marchés potentiels - Souhaité
- Analyser, exploiter, structurer des données - Souhaité
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés - Exigé
- Élaborer une stratégie commerciale - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Mensuel de 1000 Euros sur 12 mois