Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles (H/F)

Afin d'assurer le développement de son activité et garantir un service de qualité à ses clients, notre agence d'Aubagne recrute un Préparateur de véhicules H/F en CDI.

Véritable représentant(e) de notre image de marque, vous êtes au c?ur de la relation avec notre clientèle. Au sein de notre agence de location et sous la responsabilité du ou des agents de comptoir et du chef de secteur, vos principales missions seront de :

- Préparer les véhicules utilitaires et de tourisme à la location (nettoyage intérieur et extérieur),
- Identifier les travaux à prévoir sur les véhicules,
- Vérifier la conformité du véhicule avec la commande,
- Établir des états départ des véhicules avec les clients,
- Expliquez l'utilisation et le fonctionnement du véhicule,
- Contrôler l'état des véhicules au retour client.

Passionné(e) d'automobile, vous justifiez d'une première expérience similaire et avez obligatoirement le permis B depuis au moins 2 ans.
Rigoureux(se) et entreprenant(e), vous appréciez travailler dans un univers très dynamique, avec du contact client. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe.

- Avantage(s) : ticket restaurant, mutuelle
- Horaires : heures supplémentaires majorées - 1 jour de repos dans la semaine et travail un samedi sur 2

Horaires : 35H Travail en horaires fractionnés

Compétences

• Procédures d'entretien de véhicules - Souhaité
• Intervention de service rapide - Souhaité
• Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs - Souhaité
• Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Mensuel de 1798 Euros à 2150 Euros sur 12 mois