Plombier / Chauffagiste (H/F)

Au sein d'une équipe basée à Caen et en relation directe avec le Chargé d'affaires, vous intervenez sur des installations sanitaires & thermiques (fuel et gaz) de moyenne puissance. Vous êtes chargé(e) de la rénovation des logements des clients (bailleurs sociaux et syndics locaux, tertiaire, industriels) et de l'installation de chaufferies collectives.

Vous serez en charge d'exécuter les travaux de montage et raccordement de radiateurs, pose et installation d'appareils sanitaires, réalisation de réseaux de VMC.

Vos missions :

- Montage de meuble de cuisine et SDB, joints et raccordements.
- Pose d'éléments sanitaires, raccordement des éléments de tuyauterie encastrées ou apparente (brasure ou sertissage cuivre).
- Implantation des éléments de chauffage / ventilation
- Gestion des besoins journaliers sur le petit approvisionnement.
- Lecture et interprétation de plans et schémas de principe.
- Installation des appareils de chaudières et radiateurs.
- Pose des ventilateurs, réseaux de VMC et bouches d'extraction.
- Remontée au chargé d'affaires de l'ensemble des informations
- Reporting : traçabilité de vos actions
- Maîtrise des risques liés aux installations et à l'exécution de vos missions en vous appuyant sur les procédures préconisées.
- Une bonne autonomie, un esprit d'analyse, le sens du travail en équipe et un bon relationnel client sont les atouts indispensables pour réussir sur ce poste.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation - Souhaité
• Poser des tuyauteries - Souhaité
• Installer des équipements de chauffage - Souhaité
• Poser des éléments sanitaires - Souhaité
• Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Annuel de 25000 Euros à 30000 Euros sur 12 mois