POSTE PLAQUISTE:
Société familiale entre 10 et 20 salariés
Notre travail principal consiste à agencer une cellule commerciale
Nous recherchons du personnel qualifié/polyvalent pour notre société de bâtiment/second ?uvre:
Quelques exemples de missions à réaliser :
- Mise en oeuvre de cloison placo de distribution 2.60-3.00m mais également grande hauteur
- Doublage 1/2 still
- Enduit
- Pose de faux plafond
- Pose de revêtements muraux
- Pose de bloc porte
- Savoir utiliser correctement et être à l'aise avec les machines à dispositions type disqueuse, laser, etc.
Tous les déplacements sur chantier se font avec nos véhicules et nos outils. Semaine de travail de 4 jours du lundi au jeudi.
Quelques points :
- Permis B
- Polyvalent/Volonté d'apprendre
- Autonome/Motivé/Sérieux
- Travailler en équipe et en coordination avec les autres corps de métiers
- Travailler en sécurité
- Travail en grand déplacement possible à prendre en compte (repas + hôtel le soir pris en compte en direct par la société + panier du midi déplacement sur salaire)
Si le travail polyvalent en équipe vous intéresse, n'hésitez pas à me faire parvenir votre motivation et votre CV. (
adrien.pagani@pagani-entreprise.fr) ou téléphonez directement.
Horaires : 38H Travail en journée
Compétences
- Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants - Souhaité
- Fixer l'ossature d'un agencement - Souhaité
- Poser des plafonds suspendus - Souhaité
- Monter des cloisons ou faux-plafonds - Exigé
- Préparer un support, une matière - Souhaité
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) - Souhaité
- Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité - Souhaité
- Réaliser, poser des revêtements - Souhaité
- Charger, décharger, manutentionner des produits - Souhaité
- Réaliser l'implantation et les traçages, pour éléments complexes et lourds - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2200.00 Euros à 2500.00 Euros sur 12.0 mois