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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Pharmacien / Pharmacienne responsable BPDO - bonnes pratiques de (H/F), Bas-Rhin (67), 67000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 17/05/2024
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 Mois
  • Niveau de poste : Cadre
  • Référence : 174RDWY
 
L'offre d'emploi de Pharmacien / Pharmacienne responsable BPDO - bonnes pratiques de (H/F), Bas-Rhin (67), 67000 sélectionnée n'est plus disponible.

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Pharmacien / Pharmacienne responsable BPDO - bonnes pratiques de (H/F)

Description du poste
 
Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Pharmacien(ne) Responsable BPDO en CDD , dans le cadre d'un remplacement.

Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA STRASBOURG .

Le/la pharmacien(ne) Responsable BPDO est le/la garant(e) de la conformité de l'ensemble des opérations afférent à la dispensation de l'oxygène médical sur notre activité respiratoire (ARD).

Vous êtes également garant(e) de l'ensemble des dispositifs médicaux installés au domicile de nos patients, sur les agences dont vous avez la charge.


Vos missions principales

Vous veillez au respect des exigences BPDO, des consignes d'hygiène et sécurité au sein de l'agence dont vous avez la charge et sur le terrain dans le cadre des installations de nos dispositifs médicaux au domicile des patients ;

Vous réalisez des visites à domicile des patients afin de vous assurer de la bonne observance du traitement ;

Vous validez les installations d'oxygène réalisées au domicile des patients et vous contrôlez les dossiers administratifs de ces derniers ;

Vous procédez à la formation du personnel concerné par l'activité ;

Vous êtes responsable de l'habilitation du personnel à la suite des formations O² que vous dispensez ;

Vous assurez la traçabilité des lots d'oxygène de nos dispositifs médicaux ;

Vous procédez à la surveillance des conditions de stockage du matériel médical.



À propos du candidat

Vous êtes titulaire du diplôme de Pharmacien(ne) et vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Pharmaciens (obligatoire) ;
Vous êtes titulaire du Permis B (obligatoire) ;
Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et vous savez travailler en équipe ;
Une expérience similaire dans la prestation de santé est appréciable ;
Une connaissance des dispositifs médicaux est un plus ;
Une connaissance des différentes pathologies et de leurs traitements est obligatoire.


Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique !


Avantages

Rémunération brute mensuelle à partir de 3000 euros ;
Statut cadre au forfait ;
Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ;
Titres-restaurant : prise en charge employeur de 60% et valeur faciale de 9,50 euros ;
Mutuelle entreprise (niveau 1 pris en charge par l'employeur à 100%) ;
Prévoyance ;
Avantages CSE (chèque vacances et chèque cadeau ;
Véhicule de service ;
Carte essence et télépéage.


Si vous êtes motivé(e), autonome et adaptable, ce poste est fait pour vous, alors n'hésitez pas à postuler.


Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://asdia.fr/politique-de-protection-de-la-vie-privee/

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Bonnes pratiques de dispensation de l'oxygène - BPDO - Exigé
  • Délivrer une prescription médicale - Souhaité
  • Contrôler l'état des stocks - Exigé
  • Contrôler la conformité des données ou des documents - Exigé
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération Mensuel de 3500 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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