MENUISIER POSEUR DE FERMETURES AUTOMATIQUES (H/F)

Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue et leader sur le marché, implantée sur tout le territoire national, spécialisée dans la portes automatiques, un menuisier poseur de fermetures automatiques (H/F) basé sur Caen (14).

Vous interviendrez particulièrement sur des chantiers professionnels en neuf et/ou rénovation en pose de portes automatiques coulissantes, battantes, étanches, tournantes, portes souples rapides, portes sectionnelles et rideaux métalliques.

Vos missions:
Sous la responsabilité du chef de chantier et avec l'aide de votre coéquipier, vos missions sont :
- Poser des fermetures automatiques (portes de magasins, de banques, de centres hospitaliers, de bureaux ou de logements)
- Pose de moteurs, tirages des câbles électriques et raccordements électriques (hors tensions)
- Manipulation du vitrage avec les ventouses
- Manutentions diverses
- Outillages électroportatifs
- Réalisation des joints
- Vérification de l'étanchéité de la pose
- Pour les plus à l'aise et expérimenté en pose, vous pouvez également intervenir en SAV sur les chantiers
Votre profil:
- Vous justifiez d'une première expérience en qualité de menuisier-poseur (stage accepté)
- Vous êtes rigoureux, polyvalent et accepter de travailler en équipe
- Vous avez le permis (véhicule de l'entreprise mis à disposition)

- Salaire selon expérience
- 39 heures base hebdomadaire du lundi au jeudi
- Les chantiers sont à 90% dans la région Normande (grands déplacements ponctuels)
- Heures de routes rémunérées
- Remboursement des frais repas
- Avantage de l'agence
o CET à 5%
o CE


Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Techniques de soudure - Souhaité
• Réaliser un gabarit - Souhaité
• Débiter des pièces de rotin ou de bois - Souhaité
• Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique - Souhaité
• Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11.65 Euros à 15.00 Euros sur 12.0 mois