INFIRMIER(e) H/F Unité CHARCOT - Pôle BSM (H/F)

Le CH CHARLES PERRENS recrute dès que possible un(e) Infirmier(e) H/F pour son Unité CHARCOT - Pôle BSM
Mission générale du poste :

L'infirmier participe prioritairement, en équipe pluridisciplinaire, à la prise en soins globale et individualisée des personnes présentant des troubles psychiques hospitalisés sans leur consentement (ASPDT-ASPDRE), quelque soit le mode d'admission (SECOP, directe, structures externes, domicile...).Il dispense des soins relevant de son domaine de compétences dans une unité fermée, avec secteur fermé et modulable.

Activités principales :

Accueil et mise en confiance de la personne soignée et de ses proches.
Collaboration avec le médecin et l'équipe pluridisciplinaire pour l'élaboration , la réalisation et le suivi du projet de soins individualisé du/des patients
Mise en uvre des actions permettant d'assurer une bonne cohérence et continuité des soins et travaille en collaboration avec les unités de secteur (HDJ, CMP HAD, réhabilitation)
S'inscrit dans le projet de l'unité et dans l'organisation spécifique du travail soignant de l'unité.
Transmissions des éléments utiles.
Tenue du dossier patient informatisé (DPI).
Implication dans le travail institutionnel: différents types de réunions, analyse de pratique,animation d'activités thérapeutiques et occupationnelles, supervision, groupes de travail transversaux...
Gestion des activités afférentes aux soins.
Relations avec les différents partenaires de soins dans le cadre du parcours patient.
Formation et encadrement des étudiants en soins infirmiers et tutorat des nouveaux professionnels.
Recueil des éléments nécessaires au suivi de l'activité.
Diplômes et/ou qualification :
Diplôme d'Infirmier(e) de Secteur Psychiatrique
Diplôme d'Etat d'Infirmier(e)
Spécificités du poste

- Unité fermée avec partie fermée modulable de 21 lits + 1 chambre de soins intensifs + 1 espace d apaisement
- Poste à temps plein selon le cycle de travail défini dans le protocole d'accord local en vigueur
- Horaires variables sur 3 amplitudes, 7 h 45 en journée et 9 h 30 en nuit
6h30 - 14h15
13h45 21h30 ou horaires décalés
21h15 - 6h45
- Il(elle) peut être amené(e) à travailler dans toutes les unités du pôle B.S.M., en fonction des besoins.
- Il(elle) peut être appelé(e) à renforcer ponctuellement les autres unités du pôle et de l'hôpital.
- Il(elle) participe aux missions de la suppléance
- Il s'inscrit dans l'organisation des soins définies et dans le projet de soins de l'unité

Horaires : 35H Travail en journée

Qualités professionnelles

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2450 Euros à 2550 Euros sur 12 mois