Infirmier coordinateur/ Infirmière coordinatrice (H/F)

Au sein d'un EHPAD(Ets d'Hébergements pour Personnes Agées Dépendants) vous exercerez sous :
Rattachement hiérarchique : Directrice, Médecin coordonnateur
Collaboration directe : Médecin coordonnateur, médecins prescripteurs, infirmiers, aides-soignants, AMP/AES, agents des services logistiques, Assistante de gestion et RH, Secrétaire médico-sociale, Responsable Administrative et Financière, animateurs.

MISSIONS PRINCIPALES :

* Organisation des actes de soins et paramédicaux, gestion, coordination et planification de l'activité
* Animation et encadrement des équipes
* Élaboration et réalisation d'un projet paramédical
* Contrôle et évaluation des activités du service
* Formation et transfert des compétences
* Coordination des activités avec les autres services
* Visite des résidents et relations avec les familles

QUALITES REQUISES :

Encadrer une équipe pluridisciplinaire
Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité
Qualités relationnelles
Discrétion et rigueur
Présenter une image positive de l'EHPAD
Bonne maîtrise de soi

HORAIRES : A définir selon organisation du travail

EXIGENCES DU POSTE :
- Diplôme d'Etat d'Infirmier
- DU de coordination ou équivalent
- Maîtrise des logiciels utilisés dans l'établissement

Cette présente fiche de poste n'est pas exhaustive.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Réaliser des soins infirmiers - Souhaité
• Distribuer ou administrer des médicaments - Souhaité
• Conseiller la personne (utilisation, adaptation, entretien) et les partenaires de soins - Souhaité
• Apporter un soutien et des conseils à des patients - Souhaité
• Concevoir des protocoles de soins - Souhaité
• Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 3443 Euros à 3500 Euros sur 12 mois