Gestionnaire paie (H/F)

Nous recherchons D'UN(E) GESTIONNAIRE DE PAIE CONFIRME(E) H/F, pour venir faire partie de l'aventure EXCO OMNICONSEILS.

Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients de votre portefeuille en charge du conseil social/paie de premier niveau auprès de ces clients.
Vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) :
- Traitement des dossiers de paie pour le compte d'une clientèle diversifiée : de la collecte des éléments variables à la réalisation des bulletins de paie et déclarations sociales dans un univers multi-conventions collectives ;
- Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié ;
- Accompagnement et le conseil des clients du Cabinet dans le cadre de leurs relations individuelles et collectives ;
- Supervision des contrats de travail et la mise en ?uvre des procédures juridiques ;
- Veille sociale dans un univers multi-conventions collectives ;
- Réalisation de missions sociales chez les clients.

Chez Exco, nous cultivons une relation de proximité, de disponibilité et d'écoute de nos clients : voilà pourquoi, vous participerez activement à notre dynamique de conseil à destination des chefs d'entreprises.

Nos Outils

Une GED interne facilitant la liaison entre les différents clients,
Des Outils de la suite Office.
Logiciel SILAE

Spécificités Du Poste

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération : À discuter selon expérience
Diplômes :
De formation Bac +2/+3 vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire, idéalement en Cabinet d'Expertise Comptable, ainsi que des bases en droit social.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Selon expérience