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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Electricien (H/F), Orne (61), 61000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 26/04/2024
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois mois
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Référence : 173QTDJ
 
 
Description du poste
 
Sous l'autorité du responsable d'exploitation, vos missions sont les suivantes :
Vous réalisez des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans les bâtiments de la fondation selon les règles de sécurité.
Vous câblez et raccordez des installations basse tension.
Vous pourrez effectuer des travaux de dépannage et de maintenance.

Vos activités et tâches principales complémentaires :
Réaliser des supports (percement de murs, scellements, ...) pour passage de câbles
Fixer et raccorder des équipements basse tension (interrupteurs, prises de courant, ...)
Raccorder des câbles d'équipements électriques aux machines, points d'éclairage ou prises de courant.
Avoir ses habilitations électriques à jour.

Offre réservée aux personnes en situation de handicap.
Une formation peut être envisagée avant le recrutement.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Lecture de plan, de schéma - Souhaité
  • Règles de sécurité du travail sous tension - Souhaité
  • Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré - Souhaité
  • Fixer des éléments basse tension - Souhaité
  • Raccorder des éléments basse tension - Souhaité
  • Installer un système électrique - Souhaité
  • Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires - Souhaité
  • Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Horaire de 11.65 Euros à 11.65 Euros sur 12 mois Selon convention collective 66
 
 
 
 
 
 
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