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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Educateur de jeunes enfants (H/F), Nord (59), 59000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 02/05/2024
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 1 Mois mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173XYSX
 
 

Educateur de jeunes enfants (H/F)

Description du poste
 
Vos missions seront les suivantes :

- Vous êtes le garant de la sécurité des enfants et du bien-être physique et psychologique des enfants ;
- Vous menez des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe ;
- Vous êtes en charge du bon fonctionnement de la crèche halte-garderie en conformité aux conditions des réglementations annoncées par la PMI ;
- Vous mettez en ?uvre la conception et l'élaboration en équipe du suivi et de l'évaluation du projet éducatif ;
- Vous appliquez les dimensions éducatives et pédagogiques du projet d'établissement ;
- Vous participez à la rédaction de projets, de l'élaboration des bilans, de l'évaluation des actions ;
- Vous assurez la conception, l'élaboration, l'application, le suivi et l'évaluation du projet d'établissement ;
- Vous animez et coordonnez l'équipe pédagogique auprès d'enfants ;
- Vous veillez à l'application et au respect du règlement intérieur et du règlement de fonctionnement et vous rendez compte à votre responsable et/ou à la Directrice de toute situation particulière ;
- Vous participez activement aux réunions d'équipe et vous assurez le lien avec les partenaires de la Petite Enfance ;

Poste à pourvoir immédiatement.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
  • Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Souhaité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération selon CCN ALISFA
 
 
 
 
 
 
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