Coordonnateur de dispositif de formation - Toulouse (H/F)

L'ARIÉDA Occitanie (Association Régionale pour l'Intégration et l'Éducation des Déficients Auditifs) est une association loi 1901.
Elle développe et délivre des prestations destinées à soutenir l'accompagnement vers et dans l'emploi, la formation professionnelle ou l'adaptation au poste de travail des personnes sourdes de la région.

Vous travaillerez en collaboration avec les autres salariés du service : psychologue, secrétaire administrative PAS, interfaces, Interprètes en langue des signes.
Vous serez personne ressource auprès des organismes de formation et des différents intervenants (interprètes, interfaces, orthophonistes, preneurs en note, chargés du soutien pédagogique, référents handicap, référents de parcours) .

MISSIONS :
- Coordonner les projets de formations des adultes sourds de la région Midi Pyrénées selon le cahier des charges AGEFIPH (DEF, alternance ou en voie directe)
- Accueillir, informer, orienter les usagers bénéficiaires
- Évaluer les besoins de compensation en formation dans le respect du cahier des charges Agefiph
- Proposer un accompagnement cohérent et co-construit avec les organismes de formation, les référents de parcours et les bénéficiaires sourds
- Mettre en ?uvre les solutions envisagées
- Coordonner les différents intervenants : référent handicap, responsable de formation, équipe pédagogique, intervenant chargé du soutien pédagogique, orthophoniste, interprète en langue des signes, preneur en notes, employeur
- Recruter les intervenants susceptibles d'être mobilisés dans les situations de formations : chargé du soutien pédagogique, preneur de note
- Animer des actions de sensibilisation aux surdités
- Assurer un relais de l'information dans le cadre du cahier des charges de l'AGEFIPH. Rester en alerte en cas de problème et proposer des solutions.
- Travailler en relais avec un psychologue si la situation de la personne rend difficile son accompagnement.

Horaires : temps partiel Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Mettre en place un plan de développement des compétences, de formations - Souhaité
• Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition - Souhaité
• Définir des ressources pédagogiques - Souhaité
• Définir des besoins en développement des compétences - Souhaité
• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques - Souhaité
• Organiser et piloter un programme de formation - Souhaité
• Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
• Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
• Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
• Structurer, synthétiser des informations - Souhaité
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier - Souhaité
• Travailler en équipe, en réseau - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Langues

Langues des signes - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 1025 Euros à 1075 Euros sur 12 mois