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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Conducteur de ligne de conditionnement (H/F), Savoie (73), 73290

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 30/04/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Référence : 173WJMR
 
 

Conducteur de ligne de conditionnement (H/F)

Description du poste
 
Nous recrutons un : CONDUCTEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT (H/F).

Rattaché au Chef d'équipe, vous intervenez dans les différentes étapes du conditionnement (bouteilles verres et fûts).
Rigoureux et réactif, vous secondez et participez dans les réglages de la ligne, le contrôle des installations, la qualité du conditionnement... Vous pouvez également gérer la ligne d'enfûtage si nécessaire. Votre capacité d'analyse vous permet de trouver des solutions à d'éventuels dysfonctionnements. Vous avez à c?ur de travailler en équipe, pour atteindre le niveau de productivité attendu, tout en étant attentif aux normes qualité de nos produits conditionnés.
Vous bénéficiez d'une formation technique et/ou d'une expérience professionnelle en conduite de machines. Nous saurons vous faire progresser si vous en avez l'envie.

L'enthousiasme, le dynamisme et le professionnalisme sont des qualités qui participeront à votre intégration dans notre équipe.

Travail en 2x8. Base 39h.
Salaire x 13 mois ; tickets restaurant ; pause payée. Mutuelle et prévoyance prises en charge à 100% ; Intéressement. CSE.

Si cette opportunité correspond à votre projet professionnel et peut-être à votre projet de vie si vous cherchez à vous installer en Savoie, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.

Horaires : 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché
 

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Supérieur à 29 000€/an sur 13 mois
 
 
 
 
 
 
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