Comptable

Il/elle assiste et accompagne le/la Responsable comptabilité dans ses missions qui garantissent la bonne santé comptable de la société (la comptabilité, la gestion des fonds, la trésorerie, la facturation. Il/elle assiste le Responsable dans ses collaborations avec les interlocuteurs financiers de l'entreprise, notamment les banques, l'expert-comptable ou le commissaire aux comptes.

Nous cherchons un (e) comptable (H/F) en CDI - 39 heures/semaine pour nos filiales.

Directement rattaché à la Responsable Administrative et Comptable, vos missions sont les suivantes :

- La tenue de la comptabilité et les les rapprochements bancaires

- Le contrôle des comptes auxiliaires

- La gestion des notes de frais

- L'établissement des déclarations mensuelles de TVA

- La gestion des règlements des prestataires

- Le pointage et lettrage des comptes

- La révision des comptes

- Participation aux travaux de clôture

- Le contrôle des marges

- Diverses tâches administratives dont de l'administration des ventes, la facturation et relance clients, l'encodage des virements, etc.

- Former et accompagner l'équipe (essentiellement les commerciaux) pour ce qui concerne les manipulations liées au financier ou à la comptabilité dans l'outil de création voyage

(Liste non exhaustive)

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Logiciels comptables - Exigé
• Comptabilité analytique - Souhaité
• Comptabilité générale - Souhaité
• Gestion comptable - Souhaité
• Codifier une facture - Exigé
• Codifier un mandat - Souhaité
• Codifier un titre - Souhaité
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Exigé
• Analyser les résultats des ventes - Souhaité
• Contrôler les recettes d'une entreprise - Souhaité
• Élaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
• Enregistrer les recettes d'une entreprise - Souhaité
• formation supérieure en Comptabilité - Exigé
• expérience professionnelle réussie de 5 ans - Exigé
• Sérieux, rigueur et implication - Exigé
• bonne maîtrise des outils informatiques - Exigé

Langues

Français - Souhait?

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Salaire : Selon profil