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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Comptable société (H/F), Moselle (57), 57000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 26/04/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173QVGR
 
L'offre d'emploi de Comptable société (H/F), Moselle (57), 57000 sélectionnée n'est plus disponible.

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Comptable société (H/F)

Description du poste
 
Qui sont-ils ?

Créé en 1966 et actuellement dirigé par Thierry Benedic, 27 ans d'expérience et 3e génération à exercer ce métier, le groupe Benedic intervient dans tous les métiers de l'immobilier.
Benedic compte aujourd'hui plus de 180 collaborateurs répartis sur une quinzaine d'agences, réalise 500 transactions par an, gère 15 000 lots de copropriété, 5 000 lots de gestion et enregistre une croissance de 50 % sur 5 ans.
Le courtage en financement fait également partie des services offerts aux clients. Visionnaire, Benedic a lancé en 2021 son service d'achat immobilier instantané, Nilla & Ben, avant de le fusionner en septembre 2022 avec homeloop, leader et pionnier du secteur depuis 2016.
En parallèle, Benedic a sa propre école de formation, la Benedic Academy. Soyez assuré de vous maintenir à niveau en suivant une formation alliant expérience terrain et théorie.
Mais Benedic, c'est avant tout une véritable famille, soudée et avec un ADN fort reposant sur le professionnalisme, la transparence et surtout, l'esprit d'équipe. Faites le choix de vous allier à la force d'un grand groupe avec un ancrage local, une grande proximité, une connaissance des marchés locaux et, l'utilisation des dernières innovations afin d'optimiser perpétuellement l'expérience client.
Et vous, qu'attendez-vous pour faire partie de l'équipe gagnante ? Rejoignez Benedic dès maintenant.

Descriptif du poste :

Nous recherchons un(e) Comptable Société en CDI pour gérer l'ensemble des domaines comptables et administratifs sur plusieurs sociétés opérationnelles du Groupe.

Vos missions principales:

- Assurer la comptabilité générale et analytique
- Régler les règlements fournisseurs dans les temps impartis
- Assurer les rapprochements bancaires
- Générer des tableaux de bord mensuels
- Assurer les déclarations fiscales
- Assurer la révision et préparation des bilans

Environnement, contexte et avantages :

Le siège est accessible en transport en commun. Nos bureaux sont modernes et orientés sur un travail d'équipe, avec des salles de calme et des salles d'échanges de différentes tailles, une cuisine, une salle de détente et une salle de sport (avec douches).
Le poste se crée car l'entreprise se développe, et nous souhaitons nous donner les moyens de nos ambitions. L'équipe est constituée de 2 collaborateurs à date.
Les opportunités d'évolutions transverses, hiérarchiques ou géographiques sont nombreuses et le souhait d'accompagner chaque collaborateur professionnellement est une priorité du groupe.

- CDI
- Temps plein (37h/hebdomadaire) du lundi au vendredi
- Télétravail : 1 jour par semaine avec accord du manager
- Salaire : Selon profil
- Ticket restaurant
- Mutuelle et Prévoyance protectrice

Profil recherché

- Minimum 3 années d'expérience au sein d'un service comptable, entreprise ou cabinet comptable
- Rigoureux et organisé
- Autonome sur la plupart des sujets

Déroulement des entretiens :

- Un échange téléphonique avec Matteo, Assistant RH
- Entretien physique avec Jennifer et Catherine Benedic, Directrice
- Entretien final avec Luc Thevenot, Directeur général

Horaires : 37H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Logiciels comptables - Souhaité
  • Codifier une facture - Souhaité
  • Codifier un mandat - Souhaité
  • Codifier un titre - Souhaité
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération selon profil
 
 
 
 
 
 
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