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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Chargé / Chargée d'affaires en électricité (H/F), Essonne (91), 91170

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 02/05/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Référence : 173XJVW
 
 

Chargé / Chargée d'affaires en électricité (H/F)

Description du poste
 
Vos missions principales:
- Entretenir une qualité relationnelle avec nos clients et prospects
- Établir de devis
- Assurer une livraison de chantier
- Conseiller techniquement vos équipes
- Préparer les commandes de matériel
- Préparer le matériel nécessaire pour chaque chantier
- Manager et planifier les interventions de votre équipe

Votre profil:
Technicien/ne issu/e du terrain (au moins 15 ans dans le domaine de l'électricité) , vous avez évolué depuis vers des fonctions managériales.
Vous connaissez nos secteurs d'intervention (industrie, tertiaire et domestique) et votre niveau de technicité vous permet d'être autonome dans votre travail.
Vous avez les compétences pour favoriser le développement commercial et gérer les différents projets de l'entreprise en maintenant une parfaite relation avec les clients.
Organisé/e et autonome, vous appréciez le travail en équipe.

Garant/e de l'image de l'entreprise, une bonne présentation et une bonne élocution sont indispensables à l'écrit comme à l'oral.

Poste Cadre (forfait jour).
+ordinateur
+véhicule de fonction
+télétravail possible


Horaires : 39H Autre
Profil recherché
 

Compétences

  • Analyser les données d'une étude, d'un projet - Souhaité
  • Négocier des solutions techniques ou financières avec un client - Souhaité
  • Réaliser un suivi commercial - Souhaité
  • Assurer la gestion administrative d'une activité - Souhaité
  • Comprendre, interpréter des données et documents techniques - Souhaité
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique - Souhaité
  • Créer une documentation technique - Souhaité
  • Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité - Souhaité
  • Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement - Souhaité
  • Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action - Souhaité
  • Déterminer des mesures correctives - Souhaité
  • Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation - Souhaité
  • Piloter la performance et la rentabilité d'une activité ou d'un projet - Souhaité
  • Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance - Souhaité
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
  • Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité
  • Conclure une transaction - Souhaité
  • Négocier des conditions commerciales - Souhaité
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel - Souhaité
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources - Souhaité
  • Animer, coordonner une équipe - Souhaité
  • Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs - Souhaité
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
  • Relayer de l'information - Souhaité
  • Concevoir et gérer un projet - Souhaité
  • Coordonner l'ensemble des acteurs du projet pour la bonne réalisation du plan d'exécution - Souhaité

Rémunération Mensuel de 3400 Euros à 3550 Euros sur 12 mois forfait de 218 jours
 
 
 
 
 
 
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