Assistant RH - Alternance ?

DESCRIPTION

Le Groupe la Bonbonnière c’est avant tout une histoire de copains, amoureux de la cuisine de leur maman ????
De cette amitié gourmandes, 2 concepts ont vu le jour : Les Fils à Maman ? (pour retomber en enfance, entouré de plats super réconfortant) et le Clan des Mamma ? (pour découvrir le savoir-faire des mamma italiennes, dans un cadre très dolce vita).
Aujourd’hui la Bonbonnière c’est plus de 35 restaurants, plusieurs ouvertures à venir, et un nouveau concept en préparation sur le coin du feu ?
Une aventure qui n’est vraiment pas près de s’arrêter, alors rejoins nous ! ?

POSTE
L'Assistant RH a pour mission principale, la gestion et le suivi de l'ensemble des procédures d'administration du personnel pour l'ensemble du réseau ?
 
ACTIVITES / TACHES
? Accompagner les Responsables Opérationnels sur l'ensemble des problématiques journalières
? Suivre et accompagner les Directeurs dans le processus d’intégration de l’ensemble des nouveaux collaborateurs (création du dossier collaborateur, DPAE, contrat de travail, mutuelle, visite médicale... )
? Participer activement à la gestion administrative du personnel (entrées, sorties, mobilités, validité des titres de séjour, absences, accidents du travail, suivi périodes d’essai, recrutements...)
? Traiter l’ensemble des demandes collaborateurs, envoyées sur l’adresse mail du service RH (planification, congés, procédures disciplinaire, paie ...)
? Mettre à jour, l’ensemble des indicateurs RH dans le tableau de bord (turnover, heures travaillées, entrées, sortie, absences)
? Assurer le suivi / veiller au respect des procédures disciplinaires (mises en demeure, mises à pied, avertissements)
? Participer à l'implémentation des nouveaux outils et process (SIRH)
 
? COMPETENCES
* Qualités rédactionnelles
* Qualités relationnelles
* Bonne connaissance des process administratifs / juridiques
* Maitrise des outils RH (ATS, SIRH) - apprécié
* Excel


? QUALITES
* Bonne communication
* Dynamique
* Autonome
* Organisé
* Curieux
* Rigoureux
* Disponible
* Proactif


? FORMATION / EXPERIENCE
* Formation : BAC + 2 en Ressources Humaines ou en Droit Social
* Expériences : Une première expérience en Ressources Humaines ou dans le secteur de la restauration serait un ?

__

CONDITIONS
?? Type de contrat : Alternance (1 an)
?? Prise de poste : Aout
?? Lieu : Paris (déplacements ponctuel à prévoir)

--
AVANTAGES
? Rémunération : Selon la grille en vigueur
? Transport : Participation titre de transport à 50% (métro, RER, bus, tram)
? Mutuelle Alan
? Carte collaborateur : Réduction de 30% par repas, jusqu'à 4 personnes maximum, dans nos restaurants
? Accès à HappyPal (plateforme d'avantages 100% digital)