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Assistant(e) Service Culturel (H/F)
Description du poste
Vous souhaitez vous investir auprès d'une commune touristique et dynamique afin de contribuer au bon déroulement des animations saisonnières du service culturel, cet emploi est fait pour vous.
La Commune de PLOBANNALEC-LESCONIL recrute pour la saison estivale, afin de renforcer les effectifs permanents, un(e) agent(e) chargé(e) de la mise en ?uvre de la saison artistique sous l'autorité du responsable du service culturel.
Missions principales :
Mise en ?uvre de la saison spectacle vivant :
- Accueil des artistes et techniciens
- Accueil des publics
- Relations administratives et techniques avec les productions et les artistes
- Etablissement des feuilles de routes
- Soutien au montage technique
- Suivi de la contractualisation
- Suivi de la facturation en lien avec le service comptabilité
Expositions :
- Suivi administratif du conventionnement avec les exposants
- Accueil des exposants (gestion des clés, présentation des salles et du matériel)
- Suivi et bilan des expositions
Communication :
- Mise en forme et actualisation des différents supports de communication
- Relations presse
- Publication sur les réseaux sociaux
- Affichage
Profil recherché :
- Dynamisme
- Rigueur
- Bonnes qualités relationnelles
- Capacités d'implication et d'adaptation, réactivité
- Bonne présentation
- Intérêt pour le milieu artistique et le spectacle vivant
Contraintes du poste :
- Travail les week-ends
- Travail en horaires décalés
- Travail possible en soirée et début de nuit lors des manifestations
- Temps complet lissé sur la période (semaines 25, 26 et 34 à mi-temps)
Horaires : 35H35 Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Organiser une médiation sociale - Exigé
- Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation, ... - Exigé
- Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 11.65 Euros à 12.8 Euros