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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Animateurs/trices référent(e)s (H/F), Haute-Loire (43), 43140

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 06/05/2024
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173ZQXN
 
L'offre d'emploi de Animateurs/trices référent(e)s (H/F), Haute-Loire (43), 43140 sélectionnée n'est plus disponible.

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Animateurs/trices référent(e)s (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
A proximité de l'agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire Semène est le 3ème EPCI du département de la Haute-Loire avec 20 791 habitants. La Communauté de Communes Loire Semène dans le cadre de son champ de compétences et de service aux familles, développe des activités portées par les accueils de loisirs communautaires
Description du poste
 
La Communauté de Communes Loire Semène recrute un animateur H/F pour l'accueil de loisirs de Saint Didier En Velay et Aurec Sur Loire :
- Postes à 35 heures annualisées
- Contractuel 12 mois
- Cadre d'emplois adjoints d'animation territoriaux
- Un poste est basé à Saint Didier En Velay, et l'autre poste est basé à Aurec Sur Loire
- Rémunération statutaire + CNAS + tickets restaurants
- Postes à pourvoir le 1er Septembre 2024

Missions principales :
- Être force de proposition pour le développement de la fréquentation, des activités, des projets. Mettre en ?uvre des projets d'animation.
- Contribuer activement à la mise en ?uvre pédagogique des activités périscolaires et extrascolaires : préparation, animation, bilan (éventuellement direction adjointe ALSH en un renfort si besoin).
- Contribuer activement à la mise en ?uvre pédagogique et opérationnelle des camps : préparation, animation, bilan (direction)
- Être responsable d'un séjour enfance- jeunesse en juillet
- Accompagnement quotidien des équipes d'animateurs
- Assurer le suivi des animateurs non-permanents (stages BAFA, stage écoles.)
- Participer au recrutement des vacataires
- Assurer éventuellement une fonction d'assistant sanitaire
- Participer aux animations, aux sorties, aux temps d'accueil
- Contribuer à l'accueil sécurisé des publics : gestion des locaux, exercices incendies, suivi sanitaire.
- Assurer la gestion des stocks et commande du matériel
- Proposer une prévision des présences
- Saisir les données nécessaires à la facturation et au suivi statistiques (dossiers inscriptions, plannings, fiches de présence.) - Participer à des temps de réunion avec l'équipe de Direction de l'accueil de loisirs.
- Participer à certaines formations en lien avec les fonctions occupées.

Qualification et Profil :
- BAFD fortement conseillé
- Maitrise des techniques d'animation et d'encadrement
- Compétences en matière de conduite et mise en ?uvre de projets d'animation
- Bonne connaissance des différentes étapes du développement physique, psychologique, et
affectif de l'enfant.

Qualités relationnelles :
- Sens de l'écoute, disponibilité
- Capacité à établir des relations de confiance avec l'enfant et sa famille.
- Sens du relationnel et du dialogue.
- Ponctualité, dynamisme, créativité et organisation
- Discrétion professionnelle

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Souhaité
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Selon rémunératio
 
 
 
 
 
 
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