Animateur / Animatrice en EHPAD (H/F)

Placée sous l'autorité du cadre Infirmier, elle organise et coordonne l'animation au sein de l'EHPAD.

Rôle technique
Assure les tâches suivantes :
- Animation de différents ateliers
- Animation et participation à la vie associative
- Développement de nouvelles activités
- Organisation d'événements exceptionnels
- Relations avec les intervenants extérieurs
- Echanges avec d'autres établissements
- Participation au réseau d'animateur en gérontologie du département
- Contacts permanents avec les résidents
- Lien avec les familles et organismes gestionnaires des tutelles des résidents
- Création d'un calendrier d'animation tous les mois
- Disponibilité auprès des résidents, écoute
- Installation des résidents pour les différents ateliers
- Organisation des sorties
- Animation d'activités culturelles et d'éveil ou de loisir
- Gestion des plannings d'animation
- Prises de rendez-vous : dentiste, ophtalmologiste, pédicure, .
- Transport des résidents aux rendez-vous
- Participation à la Commission d'animation
- Elaboration du projet annuel d'animation
- Recueil et saisie sur le PSI des histoires de vie des résidents
- Gestion du budget animation
- Gestion du matériel d'animation
- Transport des analyses au Laboratoire
Rédige les documents administratifs suivants :
- Secrétaire du Conseil de la Vie Sociale
- Menus journaliers service pôle médico-social et pôle sanitaire
- Affranchissement/dépôt/relève du courrier
- Aide dans les démarches administratives pour les résidents
Rôle médico-social commun avec les soignants
- Participation aux réunions de Projet de Vie Individualisé, édition des notes d'information
- Observation et évaluation en équipe
- Participation à l'amélioration continue de la qualité des soins et au maintien de la bientraitance
Encadrement des bénévoles
- Organise l'action des bénévoles

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Sensibiliser un public - Exigé
• Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles - Souhaité
• Favoriser l'entente, la communication et relayer les informations - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité
• Encadrer un public - Souhaité

Langues

Français - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Mensuel de 1766.92 Euros sur 12 mois