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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants (H/F), Bouches-du-Rhône (13), 13005

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 26/04/2024
  • Type de contrat : Saisonnier
  • Durée du contrat : 1 Mois mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173QXPW
 
 

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants (H/F)

Description du poste
 
Nous recherchons des animateurs/animatrices motivé(e)s diplômé(e)s ou en formation qui proposeront un large panel d'animations auprès des enfants dans nos centres aérés durant les vacances scolaires.

Vacation de 9H30 à la journée pendant les vacances scolaires sur les périodes suivantes :

8/07/2024 au 02/08/2024
ou
05/08/2024 au 30/08/2024

Missions :
Accueillir et encadre un groupe d'enfants
Concevoir , proposer et mettre en ?uvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique et l'équipement

Profil: Dynamique, ponctuel, inventif - de l'expérience en animation! Une volonté de proposer des activités dynamiques auprès des enfants que nous accueillons.
Titulaire du BPJEPS / BAFA / BAPAT / BAFD ou stagiaires ou équivalence CAP petite enfance ou CQP Animateur

Postes ouverts aux personnes en situation de handicap.




Horaires : 47H30 Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Souhaité
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Payé à la vacation
 
 
 
 
 
 
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CarriereOnline appartient au réseau ParuVendu
 
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