L'offre d'emploi de Alternance - Demand Planner H/F (H/F), Essonne (91), 91090 sélectionnée n'est plus disponible.
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Alternance - Demand Planner H/F (H/F)
Description du poste
Notre Entreprise :
Martin Brower, c'est 900 collaborateurs en France et plus de 11.000 présents dans 18 pays !
Notre activité ? Nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide.
Quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees
Sécurité & bien-être placés au c?ur de nos pratiques
Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France ! - YouTube
Un parcours d'intégration dédié & un suivi de carrière régulier
Des missions de qualité confiées à nos alternants
Des évènements internes (séminaires, soirée d'entreprise, évènements sportifs.)
Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement exigeant, agile et innovant ?
Si c'est le cas, découvrez vos futures missions et poursuivez votre lecture.
Martin Brower France, recherche pour son site de Lisses (91) un ou une Demand Planner (F/H) en alternance.
Rattaché(e) au Pôle Clients (amont) de notre Département Supply Chain, vous intégrerez le service Demand planning en charge de la prévision nationale et locale de notre client.
Au sein de cette équipe de 10 personnes, vos missions principales s'articuleront de la manière suivante :
Gestion d'un marché de restaurants :
Travail de la prévision des ventes
Analyse des évènements locaux et nationaux pouvant impacter les ventes des restaurants
Garant de la fiabilité de la proposition de commande
Support et accompagnement des restaurants (analyse rupture, fermeture travaux.)
Maintien des indicateurs de performance
Amélioration continue du niveau des stocks de sécurité des restaurants
Missions spécifiques (selon profil) :
Support aux projets du client ou interne
Analyse des prévisions au niveau national
Mise à jour du guide planificateur
Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le cadre d'une formation supérieure de niveau bac+3 à bac+5 de type Licence Pro Management de la Logistique ou Logistique et Pilotage des flux ou encore Master Logistique Achats.
Vous avez une bonne compréhension de la chaine logistique et êtes à l'aise sur Excel (TCD, formules.).
Votre sens relationnel avec vos interlocuteurs internes ou externes n'est plus à démontrer et vous possédez un bon esprit d'équipe.
Vous êtes organisé(e) et force de proposition.
Idéalement, votre rythme d'alternance sera de 3 jours entreprise / 2 jours école.
Toutes nos opportunités d'emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence !
Vous souhaitez nous connaître davantage, n'hésitez pas à consulter notre site Internet : https://www.martinbrower.fr/
Rémunération et avantages :
Intéressement/participation
PEE
PER
CSE
Tickets restaurants
Mutuelle
100% de prise en charge du titre de transport
Aide aux devoirs pour les enfants des collaborateurs du CP à Post- BAC
Accès à + de 1.300 formations via une Plateforme d'apprentissage en ligne
Process de recrutement :
Nous nous efforçons de vous répondre dans un délai d'une semaine maximum après réception de votre candidature.
Notre process de recrutement comprend 4 étapes :
Préqualification téléphonique d'environ 10 mn
Entretiens physiques et/ou distanciels avec les RH et les managers (maximum 2 entretiens),
Prise de références avec votre consentement avec vérification de vos diplômes et documents d'identité
Constitution de votre dossier administratif pour rejoindre nos équipes
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Normes environnementales - Souhaité
- Gestion des flux de production - Souhaité
- Définir des flux de production - Souhaité
- Définir un dispositif de suivi de production - Souhaité
- Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération pourcentage du SM