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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Agent Funéraire Marbrier Fossoyeur (H/F), Bas-Rhin (67), 67000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 30/04/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Référence : 173VRBL
 
 

Agent Funéraire Marbrier Fossoyeur (H/F)

Description du poste
 
Le Pôle Funéraire Public de Strasbourg est actuellement à la recherche d'un Agent Funéraire Fossoyeur pour rejoindre notre équipe logistique en plein développement. En tant que fossoyeur, vous serez responsable de l'ensemble des activités liées à l'inhumation de nos chers défunts, en veillant au respect et à la dignité des cérémonies funéraires.

Responsabilités :

Creuser des tombes de manière précise et respectueuse, en fonction des instructions et des spécifications fournies par l'entreprise et la famille du défunt.
Installer des cercueils et des urnes dans les tombes, caveaux, columbariums de manière professionnelle et respectueuse.
Assurer l'entretien général du cimetière, y compris l'aménagement paysager et la maintenance des lieux de sépulture.
Aider à l'organisation des cérémonies funéraires en coopération avec l'équipe de porteurs en place.
Répondre aux éventuelles questions des familles endeuillées lors des funérailles, en faisant preuve d'empathie et de compréhension.

Exigences :

Expérience préalable en tant qu'Agent Funéraire Fossoyeur ou dans un domaine similaire serait appréciée, mais non obligatoire. Toutefois, une expérience des travaux de chantiers est la bienvenue.
Capacité à respecter les délais et le planning d'organisation
Savoir faire preuve de reporting à la hiérarchie et en cas d'éventuels problématiques
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement émotionnellement exigeant.
Respecter les protocoles et les normes de sécurité liés au travail dans un cimetière diffusés dans un plan de prévention annuel.
Permis de conduire EB (remorque) est un avantage extrêmement apprécié, mais n'est pas obligatoire pour le poste de base.

Conditions d'emploi :

Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée).
Salaire : Le salaire proposé est compris entre 2200? et 2300? brut par mois, en fonction de l'expérience et de la possession du permis de conduire EB.
Avantages supplémentaires : Assurance santé, TR, prime de présence équivalente à un mois de salaire, opportunités de formation continue et d'évolution.
Horaires de travail : Les horaires peuvent varier en fonction des besoins du service funéraire, y compris les week-ends et les jours fériés.

Si vous souhaitez découvrir le secteur du funéraire, avez une certaine empathie envers les familles endeuillées, et que vous recherchez une carrière dans un environnement où le respect et la compassion sont essentiels, nous vous encourageons à postuler dès maintenant.

Horaires : 39H Port et manipulation de charges lourdes
Profil recherché
 

Compétences

  • Techniques de maçonnerie - Souhaité
  • Utilisation d'outillages manuels - Souhaité
  • Techniques funéraires - Souhaité
  • Identifier l'intervention (horaires, lieux, travaux, ...) et préparer les matériels et accessoires nécessaires à l'opération funéraire - Exigé
  • Réaliser l'entretien de tombes - Souhaité
  • Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Exigé
  • Entretenir un outil ou matériel - Exigé
  • Utiliser une installation, une machine - Exigé
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation - Souhaité
  • Réaliser des travaux de terrassement, de fondations - Souhaité
  • Organiser et conduire des travaux, un chantier - Souhaité
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier - Exigé
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé
  • Piloter une activité - Exigé
  • Réaliser les opérations funéraires pour l'inhumation, la crémation ou l'exhumation - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2200.00 Euros à 2300.00 Euros sur 12.0 mois
 
 
 
 
 
 
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