Agent de service hôtelier - poste de nuit (H/F)

Dans le respect du projet associatif, du projet d'établissement et du règlement intérieur, l'agent de service hôtelier - poste de nuit est placé(e) sous l'autorité du Directeur et de la Responsable hôtelière. L'agent de service hôtelier - poste de nuit est chargé(e) d'assurer certaines prestations hôtelières (collations nocturnes, entretien du linge, entretien des locaux communs, autolaveuse.) et aux tâches permettant de garantir le confort des habitants en collaboration avec l'aide-soignant de nuit.

Dans le cadre des missions confiées, l'agent de service hôtelier - poste de nuit interviendra notamment dans plusieurs domaines :

- Participer à la mise en sécurité de l'établissement pour la nuit : tour de l'établissement pour vérifier que les portes sont fermées et que le système de sécurité incendie est opérationnel.
- Préparer et distribuer des collations de nuit.
- Accompagner des résidents aux couchers, en collaboration avec l'aide-soignant de nuit.
- Accompagner des résidents dans les actes de la vie quotidienne et aide à la dépendance, en collaboration avec l'aide-soignant de nuit.
- Nettoyer les locaux communs : entretien des salles de restaurant et des lieux communs en fonction du planning établi (lavage manuel et mécanisé).
- Gestion de la lingerie.
- Répondre aux appels des résidents la nuit.
- Participer aux différents tours de sécurité dans l'établissement.
- Préparer les chariots des petits déjeuners.
- Assurer les transmissions entre l'équipe de nuit et de jour.
- Participer aux formations et réunions de travail.

Horaires : 35H Travail de nuit

Formations

CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

• Utilisation de matériel de nettoyage - Exigé
• Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire - Exigé
• Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas - Exigé
• Relayer de l'information - Exigé
• Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage - Exigé
• Discrétion - Exigé
• Adaptabilité - Exigé
• Disponibilité - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2093.0 Euros sur 12.0 mois