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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Agent de quai - CACES 1B requis (H/F), Vaucluse (84), 84270

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 17/05/2024
  • Type de contrat : Interim
  • Durée du contrat : 1 Mois
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Référence : 174QTSN
 
 

Agent de quai - CACES 1B requis (H/F)

Description du poste
 
Nous sommes à la recherche d'un Agent de Quai dynamique et polyvalent pour rejoindre notre équipe en intérim.

Le candidat idéal sera responsable du chargement et du déchargement des marchandises, ainsi que de leur tri et de leur rangement dans notre entrepôt.

Responsabilités :

Charger et décharger les marchandises en toute sécurité à l'aide d'équipements appropriés.

Effectuer le tri et le rangement des marchandises dans l'entrepôt selon les procédures établies.

Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur, notamment en ce qui concerne l'utilisation du CACES 1B.

Collaborer avec l'équipe pour assurer un flux de travail efficace et une communication claire.

Effectuer toute autre tâche assignée par le superviseur.

Expérience 1 an en tant que agent de quai et savoir maitriser le scan

Certification CACES 1B obligatoire.

Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à respecter les délais.

Souci du détail et engagement envers la sécurité au travail.

Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions.

Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles, y compris les soirées et les week-ends si nécessaire.

Nous offrons des opportunités de travail en intérim avec la possibilité d'une transition vers un contrat à long terme pour les candidats performants. Si vous êtes motivé, compétent et prêt à relever ce défi, veuillez nous envoyer votre CV dès maintenant.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Charger, décharger, manutentionner des produits - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération selon profil
 
 
 
 
 
 
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