Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

Nous recherchons un Commercial Immobilier (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant que Commercial Immobilier, vous serez responsable de la vente de biens immobiliers. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients et les propriétaires pour répondre à leurs besoins et atteindre les objectifs fixés.

Aperçu du poste :
- Poste : Commercial Immobilier (H/F)
- Type de contrat : Indépendant
- Lieu : ROMAINVILLE et ses alentours
- Rémunération : Commissions

Responsabilités :
- Prospecter et développer un portefeuille de clients potentiels
- Évaluer les besoins des clients et leur proposer des biens immobiliers commerciaux adaptés
- Négocier les conditions de vente avec les parties concernées
- Assurer le suivi des transactions immobilières jusqu'à leur conclusion
- Maintenir une connaissance approfondie du marché immobilier commercial dans la région
- Fournir un service clientèle exceptionnel en répondant aux questions et aux préoccupations des clients

Compétences requises :
- Expérience préalable dans le domaine immobilier commercial est un plus
- Excellentes compétences en négociation et en service client
- Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre les objectifs fixés
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite

Si vous êtes passionné par l'immobilier commercial et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous.

Postulez dès maintenant pour cette opportunité passionnante de devenir Commercial Immobilier (H/F) et contribuez à notre succès commun.

Type d'emploi : Indépendant / freelance

Compétences

• Caractéristiques des biens immobiliers - Exigé
• Méthodes de transaction immobilière - Exigé
• Prospecter des biens immobiliers, des terrains - Exigé
• Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien - Souhaité
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Commissions