Accompagnant.e aux parcours de formation "Vert2mains" (H/F)

le.la salarié.e est placé.e sous la responsabilité du conseil d'administration et de la coordinatrice de l'association, vous aurez comme missions:
> Informer les futur.e.s parcourant.e.s et les prescripteurs sur les modalités des parcours (informations collectives, renseignements par téléphone, courriels, rendez-vous)
> Assurer le lien avec les prescripteurs avant, pendant et après les parcours Vert2mains
> Gérer l'inscription et la sortie des parcourant.e.s
> Pendant les parcours (12 semaines), accompagner les parcourant.e.s à imaginer leur projet professionnel en lien avec les thématiques proposées et les référents pédagogiques sous la forme :
- d'animation de sessions collectives (accompagnement au changement, estime de soi, création d'un portfolio)
- d'entretiens individuels (recueil des attentes, évaluation des besoins en formation, analyse des compétences, diagnostic des éventuels freins etc.)
> Coordonner et documenter l'activité de formation en lien avec les référents pédagogiques des volets thématiques (textile, numérique, nature, écoconstruction)
> Etablir les bilans individuels de fin de parcours
> Contribuer aux bilans de l'action

Compétences requises
> Connaissance des acteurs de l'emploi et de l'insertion, et des acteurs et dispositifs de formation sur le territoire
> Connaissance des publics
> Capacité d'accompagner au projet de vie et/ou au projet professionnel en entretiens individuels et collectifs
> Capacité à élaborer un contenu pédagogique en lien avec l'accompagnement au projet en utilisant les outils et méthodes d'intelligence collective
> Capacité à réaliser un bilan professionnel et personnel
> Connaissance élémentaire du fonctionnement, de la connectique et de l'utilisation des outils numériques et des logiciels libres (type Open Office

Moyens mis à disposition
PC, numéro de téléphone, connexion, salle de travail

Modalités
- 28 heures par semaine (les lundis, mardis, jeudis et vendredis).
- Démarrage : 17 juin 2024 - au maximum 15 juillet 2024


Horaires : temps partiel Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation de tests, ...) et restituer les résultats - Exigé
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Exigé
• Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle - Exigé
• Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé
• Communiquer à l'oral en milieu professionnel - Exigé
• Utiliser les outils collaboratifs - Exigé
• Collecter et analyser des informations - Exigé
• Structurer, synthétiser des informations - Exigé
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier - Exigé
• Travailler en équipe, en réseau - Exigé
• Évaluer le résultat de ses actions - Souhaité
• Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle - Exigé
• Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne - Exigé
• Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable - Souhaité
• Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle - Exigé
• Méthode et outils d'intelligence collective - Souhaité
• Connaissance acteurs formatio pro sur le territoir - Souhaité
• Connaissance des publics - Exigé
• Connaissance acteurs de l'insertion sur le territ - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Mensuel de 1517 Euros sur 12 mois