Description du poste :
ASR Charente-Maritime société de nettoyage pour les professionnels recherche son prochain collaborateur. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une société en pleine croissance!
L'Agent(e) de service réalise les travaux de nettoyage ou toute autre tâche d'exécution simple comprenant l'utilisation de matériels automatiques.
Missions :
- Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail
- Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition
- Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité
- Veiller à ne pas perturber le séjour des résidents et/ou le travail du personnel en place
- Rendre compte au chef d'équipe de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie
Compétences :
- Maîtrise des techniques de nettoyage
- Connaissance des produits d'entretien et de leurs utilisations
- Aptitude à travailler en équipe et à rendre compte
- Conditions de travail
Qualités:
- Rigoureux(se) et méticuleux(se)
- Autonome et organisé(e)
- Dynamique et résistant(e) physiquement
- Sens des responsabilités et respect des horaires
Horaires :
1. 2 jours de nettoyage par semaine de 8h30 à 11h00 (le mardi et vendredi)
2. Pour la collecte des déchets ce sera toutes les deux semaines en rotation :
Poubelles noires (semaine 1 et 3) - 1h par semaine :
*Mardi : sortir avant 18H00
*Mercredi : rentrer avant 12H00
Poubelles jaunes (Semaine 2 et 4) :
*Jeudi : sortir avant 18H00
*Vendredi : Rentrer avant 12H00
Début: Immédiat
Type de contrat: Contrat à durée déterminée - 3 Mois + Possibilité par la suite d'un contrat durable.
Horaires : temps partiel - 6H Autre
Profil recherché :
Compétences
- Caractéristiques des produits d'entretien - Souhaité
- Baliser les zones glissantes - Souhaité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
- Préparer du matériel en prévision d'un travail - Souhaité
- Relayer de l'information - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération Horaire de 12.37 Euros