Description du poste :
En tant que Chargé(e) de Communication et Marketing 360 en alternance, vous rejoindrez l'équipe Marketing et travaillerez en étroite collaboration avec
la Responsable Marketing et Communication afin de participer au déploiement de nos stratégies et de contribuer au rayonnement de nos marques.
Création de supports
- Créer l'ensemble des supports print et digitaux (visuels salon, catalogues, flyers, insertions presse, bannières...)
- Rédaction et mise à jour des contenus concernant nos deux marques
Marketing digital
- Administrer et améliorer les contenus WEB sur les sites internet
- Créer Newsletter et campagnes emailing
- Contribuer à la création, la mise en place et l'optimisation de workflows marketing sur HubSpot
- Participer à l'optimisation du référencement SEO, SEA
- Veille concurrentielle et sectorielle
- Établir et analyser les indicateurs de performance
Évènementiel
- Participer à l'organisation et à la coordination d'événements promotionnels et de relations publiques
Community Management
- Participer à l'élaboration du plan de communication Social Media
- Créer les contenus et suivre les publications
Profil recherché: vous préparez une 3ème année de Bachelor ou un Master 1 en communication / graphisme .
Vous justifiez d'une première expérience en communication : acquise lors d'un stage ou d'une alternance.
Conditions : contrat d'apprentissage d'un an (éventuellement deux ans selon niveau de diplôme préparé).
Salaire selon grille d'apprentissage (fonction du niveau de diplôme et de l'âge)
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Mensuel de 800.0 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
En tant que Chargé(e) de Communication et Marketing 360 en alternance, vous rejoindrez l'équipe Marketing et travaillerez en étroite collaboration avec
la Responsable Marketing et Communication afin de participer au déploiement de nos stratégies et de contribuer au rayonnement de nos marques.
Création de supports
- Créer l'ensemble des supports print et digitaux (visuels salon, catalogues, flyers, insertions presse, bannières...)
- Rédaction et mise à jour des contenus concernant nos deux marques
Marketing digital
- Administrer et améliorer les contenus WEB sur les sites internet
- Créer Newsletter et campagnes emailing
- Contribuer à la création, la mise en place et l'optimisation de workflows marketing sur HubSpot
- Participer à l'optimisation du référencement SEO, SEA
- Veille concurrentielle et sectorielle
- Établir et analyser les indicateurs de performance
Évènementiel
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Community Management
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Profil recherché: vous préparez une 3ème année de Bachelor ou un Master 1 en communication / graphisme .
Vous justifiez d'une première expérience en communication : acquise lors d'un stage ou d'une alternance.
Conditions : contrat d'apprentissage d'un an (éventuellement deux ans selon niveau de diplôme préparé).
Salaire selon grille d'apprentissage (fonction du niveau de diplôme et de l'âge)
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
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- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Mensuel de 800.0 Euros sur 12.0 mois

