Description du poste :
SYNTHESE/SMT
Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière,
Vous assurez le pilotage de la mise en place des processus et ds outils financiers (ERP) de l'entreprise, en cours de construction,
Vous assurez la comptabilisation des opérations courantes et de clôture jusqu'à la certification des comptes annuels dans le respect des règles du droit comptable et fiscal et des obligations liées à la délégation de service public,
Vous procéderez aux déclarations fiscales et sociales,
Vous pilotez la mise en place d'une application permettant de répartir les recettes transport (cellule de back office comptable) puis son exploitation,
Vous assurez le reporting (consolidation, opérations intra groupe, interne & gouvernance ainsi que le reporting spécifique lié au contrat avec la Région Sud PACA).
Sud Mobilités Technologies
La Région Sud PACA lance un projet ambitieux pour créer une plateforme unique de distribution et d'information pour toutes les mobilités (SIBR) qui offrira une expérience de voyage fluide et transparente, en combinant les technologies, l'expertise et les services de plusieurs partenaires.
Les principaux objectifs de SIBR sont :
Proposer des parcours fluides et lisibles, au juste prix, pour tous les voyageurs,
Favoriser l'utilisation des mobilités décarbonées et valoriser le territoire régional,
Développer une solution évolutive avec l'écosystème régional des transports
Description du poste
Sud Mobilités Technologies recherche son(sa) Responsable Comptable (F/H) dans le cadre du développement de son activité à Marseille (13). SMT est une entreprise à taille humaine regroupant une vingtaine de collaborateurs.
Rattachée à la Directrice Administrative et Financière, vous serez en pleine responsabilité sur les métiers suivants :
La société SMT étant nouvellement créée, le (la) Responsable Comptable est responsable de la définition et de la mise en place des processus, outils et services nécessaires au fonctionnement des processus comptables de l'entreprise
Production des comptes dans le respect des règles & normes et des délais légaux & internes
Déclarations fiscales et sociales (y compris liasse fiscale annuelle)
Cash management (suivi du cash, relations avec les banques)
Certification des comptes annuels et relation avec les commissaires aux comptes
Production de l'ensemble des éléments de reporting nécessaires au pilotage comptable de SMT ainsi qu'à la relation contractuelle avec la Région Sud PACA.
Profil recherché
Vous êtes issu/e d'une formation supérieure Bac+ 5 en comptabilité/finance avec une connaissance approfondie des pratiques comptables et financières.
Vous maitrisez les outils informatiques (système comptable ERP (Oracle ou équivalent), outils bureautiques Office).
Vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un/des poste(s) similaire(s) de Responsable Comptable. Idéalement, vous êtes intervenu/e dans des contextes de délégation de service public ou de marché public.
Vos atouts :
Maîtrise reconnue de la comptabilité, de la gestion financière d'entreprise et des achats. Connaissance des lois et des réglementations qui régissent la délégation de service public ;
Expériences de mises en place de processus, de procédures et d'outillages financiers (ERP) dans des contextes de business développement ;
Rigoureux vous faites preuve d'engagement et savez travailler en équipe et en transparence.
Horaires : 35H Autre
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Logiciels comptables - Souhaité
- Codifier une facture - Souhaité
- Codifier un mandat - Souhaité
- Codifier un titre - Souhaité
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération à définir selon profil