Description du poste :
Un poste du grade de technicien principal de 1re classe à ingénieur sera vacant à compter du 1er octobre 2026 pour assurer les fonctions de chef(fe) du service Sécurité Qualité de Vie en Service (SQVS), au sein du Groupement Pilotage de la Performance (GPP) du Service Départemental d'Incendie et de Secours du Puy-de-Dôme (SDIS 63).
MISSIONS : Le ou la chef(fe) du service SQVS conseille l'autorité territoriale et les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique d'amélioration de l'hygiène, la sécurité et les conditions de travail de tous les agents du SDIS.
Participation à la définition, à la mise en ?uvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail :
- Décliner les objectifs généraux de prévention en objectifs secondaires ;
- Evaluer et prévenir les risques professionnels ;
- Elaborer les rapports, bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et suivre les registres et documents obligatoires (DUERP.) ;
- Proposer des mesures de prévention pour éviter les accidents de service ;
- Piloter les analyses et enquêtes après accidents survenus au SDIS du Puy-de-Dôme et suivre le(s) plan(s)d'actions
- Suivre les indicateurs et statistiques d'accidentologie / absentéisme ;
- Communiquer pour sensibiliser les agents et l'encadrement à la prévention au travail ;
- Suivre les évolutions et veiller au respect de la réglementation Hygiène et Sécurité au Travail ;
- Suivre les innovations et prospectives d'améliorations santé, sécurité au travail.
Conseil et assistance auprès de l'autorité territoriale, de la Formation Spécialisée de la Santé, Sécurité et des Conditions de Travail (F3SCT), des services et des agents
- Conseiller l'autorité territoriale et les services dans la définition des actions de prévention ;
- Formuler des avis, des propositions et rédiger des rapports d'aide à la décision ;
- Animer, coordonner et dynamiser le réseau des assistants de prévention et leurs actions en lien avec les unités territoriales ;
- Organiser / coordonner la F3SCT et participer aux réunions du Comité Consultatif Départemental des Sapeurs-Pompiers Volontaires (CCDSPV) pour les questions relatives à l'hygiène et la sécurité ;
PROFIL :
- Bac + 3 dans le domaine de la sécurité du travail ;
- Expérience dans un poste similaire souhaitée ;
- Connaissances en management ;
- Connaissances en communication ;
- Connaissance de la Fonction Publique Territoriale (FPT) et du milieu des sapeurs-pompiers appréciée ;
- Connaissances en droit du travail ;
- Connaissance des acteurs de la prévention ;
- Connaissance des référentiels "sécurité au travail" ;
- Connaissance des référentiels environnementaux, formateur PRAP ;
- Connaissances générales en sciences (chimie, physiologie, biologie, anatomie, physique) ;
- Méthodologie et éléments constitutifs du programme annuel de prévention ;
- Animation de groupes de travail ;
- Capacité à prioriser et définir des objectifs ;
- Sens du contact et de l'écoute ;
- Organisation, adaptabilité, disponibilité ;
CONDITIONS D'EXERCICE :
- Poste à temps complet ;
- Déplacements et réunions sur le département ;
- Réunions en soirée possibles.
AVANTAGES :
- Régime indemnitaire RIFSEEP ;
- Participation à la mutuelle santé labellisée et à la prévoyance ;
- Action sociale (Plurélya) ;
Jury de sélection envisagé début septembre 2026
Renseignements complémentaires : Lieutenant colonel Nicolas RAYMOND, chef du GPP, au 06 78 28 01 87.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être adressées à Monsieur le Président du conseil d'administration du Service départemental d'incendie et de secours avant le 1er juillet 2026, par courrier à : SDIS 63 - Groupement des Ressources Humaines, 143 avenue du Brézet - CS 90280 - 63008 CLERMONT FERRAND ou par mail à : recrutement@sdis63.fr.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Cadre réglementaire environnemental - Souhaité
- Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE) - Souhaité
- Construire un plan d'action QSE - Souhaité
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue - Souhaité
Rémunération Mensuel de 3000.0 Euros à 3800.0 Euros sur 12 mois
Description du poste :
Un poste du grade de technicien principal de 1re classe à ingénieur sera vacant à compter du 1er octobre 2026 pour assurer les fonctions de chef(fe) du service Sécurité Qualité de Vie en Service (SQVS), au sein du Groupement Pilotage de la Performance (GPP) du Service Départemental d'Incendie et de Secours du Puy-de-Dôme (SDIS 63).
MISSIONS : Le ou la chef(fe) du service SQVS conseille l'autorité territoriale et les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique d'amélioration de l'hygiène, la sécurité et les conditions de travail de tous les agents du SDIS.
Participation à la définition, à la mise en ?uvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail :
- Décliner les objectifs généraux de prévention en objectifs secondaires ;
- Evaluer et prévenir les risques professionnels ;
- Elaborer les rapports, bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et suivre les registres et documents obligatoires (DUERP.) ;
- Proposer des mesures de prévention pour éviter les accidents de service ;
- Piloter les analyses et enquêtes après accidents survenus au SDIS du Puy-de-Dôme et suivre le(s) plan(s)d'actions
- Suivre les indicateurs et statistiques d'accidentologie / absentéisme ;
- Communiquer pour sensibiliser les agents et l'encadrement à la prévention au travail ;
- Suivre les évolutions et veiller au respect de la réglementation Hygiène et Sécurité au Travail ;
- Suivre les innovations et prospectives d'améliorations santé, sécurité au travail.
Conseil et assistance auprès de l'autorité territoriale, de la Formation Spécialisée de la Santé, Sécurité et des Conditions de Travail (F3SCT), des services et des agents
- Conseiller l'autorité territoriale et les services dans la définition des actions de prévention ;
- Formuler des avis, des propositions et rédiger des rapports d'aide à la décision ;
- Animer, coordonner et dynamiser le réseau des assistants de prévention et leurs actions en lien avec les unités territoriales ;
- Organiser / coordonner la F3SCT et participer aux réunions du Comité Consultatif Départemental des Sapeurs-Pompiers Volontaires (CCDSPV) pour les questions relatives à l'hygiène et la sécurité ;
PROFIL :
- Bac + 3 dans le domaine de la sécurité du travail ;
- Expérience dans un poste similaire souhaitée ;
- Connaissances en management ;
- Connaissances en communication ;
- Connaissance de la Fonction Publique Territoriale (FPT) et du milieu des sapeurs-pompiers appréciée ;
- Connaissances en droit du travail ;
- Connaissance des acteurs de la prévention ;
- Connaissance des référentiels "sécurité au travail" ;
- Connaissance des référentiels environnementaux, formateur PRAP ;
- Connaissances générales en sciences (chimie, physiologie, biologie, anatomie, physique) ;
- Méthodologie et éléments constitutifs du programme annuel de prévention ;
- Animation de groupes de travail ;
- Capacité à prioriser et définir des objectifs ;
- Sens du contact et de l'écoute ;
- Organisation, adaptabilité, disponibilité ;
CONDITIONS D'EXERCICE :
- Poste à temps complet ;
- Déplacements et réunions sur le département ;
- Réunions en soirée possibles.
AVANTAGES :
- Régime indemnitaire RIFSEEP ;
- Participation à la mutuelle santé labellisée et à la prévoyance ;
- Action sociale (Plurélya) ;
Jury de sélection envisagé début septembre 2026
Renseignements complémentaires : Lieutenant colonel Nicolas RAYMOND, chef du GPP, au 06 78 28 01 87.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être adressées à Monsieur le Président du conseil d'administration du Service départemental d'incendie et de secours avant le 1er juillet 2026, par courrier à : SDIS 63 - Groupement des Ressources Humaines, 143 avenue du Brézet - CS 90280 - 63008 CLERMONT FERRAND ou par mail à : recrutement@sdis63.fr.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
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Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Cadre réglementaire environnemental - Souhaité
- Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE) - Souhaité
- Construire un plan d'action QSE - Souhaité
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue - Souhaité
Rémunération Mensuel de 3000.0 Euros à 3800.0 Euros sur 12 mois